よいこ あくまでも、一つの案としての参考話

日本にいなければならない理由もあるかも知れないし、自分のやり方が正しかったと断定する訳ではありませんが、一つの案として書きます。 それは、「海外(=特に西洋)に出れば？」って話です。 「学生には子供いないはず。」って発想は新卒採用が基本の国にしかない発想なんで、日本の大学には託児所ないんだよね。 同じ能力ある人に年齢で差別しては法的にいけない国は、大学に託児所あるの当たり前ですよ。 また、海外では、奨学金ってのは給付される物ですから、お金の心配も要りません。勿論、結果出すことにはシビアなので、日本の役場の公務員みたいな仕事していたら、すぐクビだけどね。 真面目に仕事する人には暖かいですよ。 子供さんが小さいうちに、海外出るのもいいですよ。 語学の習得させないといけないから、語学を自然に身につけられるように、子供さんは出来るだけ小さい時からの方がいい。 僕は、現地校通っていて、中学で帰国した

[pollyanna]

「同じ能力ある人に年齢で差別しては法的にいけない国は、大学に託児所あるの当たり前ですよ。」／↑やっぱりそうなんですか……（ため息

[BUNTEN]

横レスで恐縮だけど、日本の年齢差別禁止は"○○歳以下の人募集"という表現の言葉狩りはやったが、実態が地下に潜って求職活動がえらくやりにくくなっただけだったりする。orz▼日本政府の何とか対策は万事この調子。

[sun-and-moon]

子連れの役人チームを海外に派遣すれば、日本がなぜ少子化から脱却できないかがわかると思う

[h-hirai]

「「学生には子供いないはず。」って発想は新卒採用が基本の国にしかない発想なんで、」「同じ能力ある人に年齢で差別しては法的にいけない国は、大学に託児所あるの当たり前ですよ。」

[maicou]

ゆめのくに