『人事全員を集めて、伝えたこと』

昨日は人事管轄の全員に集まってもらい、人事の方針について話をしました。 人事管轄は３本部制（人事本部・事業推進本部・人材開発本部）となり、改めて全員で同じ目線を持つことが重要だと決めてこの会を実施しました。 正味９０分程度のプレゼンとワークショップでしたが、アンケートなどでみんなの反応を見ていてもやってよかったと思いました。 まず、３本部になって人事管轄は何を目指すのかを再定義しました。人事本部、事業推進本部、人材開発本部の３つからなりたつ人事管轄の共通のゴールは何か。 時間をかけていろいろと議論を重ねましたが、ひとつの結論に達しました。 会社のビジョンが、人事のビジョンである。 ということです。 ２１世紀を代表する会社を創る。 このビジョンは会社の全員で目指すものですが、これまで人事は別のビジョンを掲げていたことがありました。もちろんそのビジョン自体は悪い方向ではないのですが、３本部とい