女性部下の育成について

ここ5年くらい、直属で下につく後輩が全部女性。同僚には「うらやましいな」なんてからかわれたもんだけど、俺は男女で差別・区別しないし、彼女達が成長していけるようにやれることをやってきたつもり。だが、最近”もしかして、区別は必要なんじゃないか？”と思い始めてる。新卒で入社して何もわからない彼女達がこの業界で一人前に仕事ができるようになってもらうために、俺はこの数年間仕事をしていたと言っても過言じゃない。情熱を注ぎ込み続けてたよ、まじで。ようやくみんな仕事ができるようになってきて、「面倒みなければならない後輩」って感じから、「一緒に目的を達成するための仲間」という感覚になった。彼女たちに仕事を任せられるようになってきたおかげで俺は他のやるべき仕事に集中できるようになってきて、これからめいっぱい活躍してもらおうと思っていた矢先に、結婚退職が連発。もちろん結婚はいいよ。女性には素敵な結婚してほしいし

[kobeni_08]

自分の部下が結婚退職するまで、その会社における女性の勤続年数とか子持ち女性の比率とかに興味が行ってないのが変だなあ。これを機に、増田の会社はなんで女性の離職率が高いのか考えてみたら。

[yukimi1977]

結婚後も働ける環境ではないだけ。新人の教育のコストを考えるなら、彼女たちが働けるように整備したほうが安上がりでは。

[shino-katsuragi]

まぁ、ね。でも、男性でも辞めちゃう世の中になりましたからねぇ。処遇が悪かったりしての男性の寿退社もある。ライフ・ワークバランスに気をつけないと職員が辞めちゃう時代。もはや我慢する方向には戻らない。

[steel_eel]

これ見て思ったが、大学の教授達は、一生懸命指導してもほとんどの学生は１年や３年でいなくなっちゃうんだよなぁ。って喪失感を抱いているのだろうか。

[fusionstar]

うちの会社は、僕と嫁が社内結婚するときに在宅勤務規定を整備して、嫁が VPN 経由で家から仕事できるようにしてくれた (給与は安くなったけど) 。 増田氏の部下も、可能ならもっと増田氏と働きたいと思っているかも?

[RIP-1202]

そんなに大事な部下に、勤務時間や出勤シフトでの譲歩は試みただろうかね。

[j3672]

結婚退職にまつわる

[Rocco]

理想 (あるべき姿) がどういうものかが書かれていないから、どういう視点なのか分からない。RT 女性部下の育成について

[hatayasan]

抜けられることがわかっている人に責任ある仕事を任せられるか、と問われると、本人のモチベーションを見て判断すると答えるだろうな。

[radiocat]

人を育てるとは、コイツは結婚したら辞めそうだなーとかいう部分も含めて人を見ることだと思うが。

[domesuto]

大学でもそうだよな。税金がじゃぶじゃぶ投入されている大学、それも医学部での話だが、医学部はいった女が医学部の男と結婚して専業主婦へ。社会貢献ゼロで終わり。社会損失の極みだな。これが女ってもんだよ。

[glassroad]

まあ女性ばかり部下につく、というのは元々そういう入れ替わりを前提としてるんじゃないの。

[azukisand]

5年も部署異動ないのか

[takashiz]

辞めたい時に会社を辞めて何が悪いんだ！

[hiroomi]

組織ピラミットがオッサンで形成されてるなら、組織色強くでる仕事よりもプロジェクトベースの方がお気持らくなのかもね。

[kennak]

ダメージでかいんだよね…精神的にコレ…

[pega2s]

「どうして結婚するって理由で辞めるの？」とは聞きましたか？

[tetzl]

うちんとこも「結婚して通えないので辞める」という女性が結構いる。しょうがないなとも思うし、もったいないなとも思うけど、彼女たちも「もったいないな」と思ってくれる職場にしたいな。

[dal]

妊娠したら一人前に働けないし、会社にとって迷惑なうえに人間扱いされないので、しません。　と、思い続けてきた自分は間違っている……のだろう……か……

[maketing]

「女性下部の育成」に見えた私は末期

[noman29]

育休とってまで働きたい職場じゃないことが問題なのでは？

[jujubea]

魅力的な仕事ならせめて子どもができるまでは続けるような。所詮は結婚してまで続けたい内容や報酬ではなかったということかと

[satomi_hanten]

「いつダレに辞められても困らない」仕事してる人ばっかりに見えるはてブにちょっとイラっとする。んなわけねーだろ。

[gouk]

仕事に対する意識は人によるから、この話だけでは労働環境が問題で辞めざるを得ないのか、そもそも仕事での自己実現とか興味ない人だったのか、更には身内や結婚相手の都合なのか不明。相談受けなかったのなら残念ね

[AmanoJack]

出張が多い仕事だったりしませんか。出張先で相手見つけて遠距離結婚、相手側に引っ越しとか。女性側に引っ越してくれる男性って、多分少ない。

[keys250]

会社員は奴隷。奴隷は常に会社から解放されたいと願っている。社外の相棒を見つけてください。

[harumomo2006]

会社が育児補助体制をとれば解決すると思われがちだけどそんな単純な問題じゃない／親戚近所など世間が一番納得しやすいカドの立たない退職理由が寿

[CavalleriaRusticana]

　　労働問題　＞　結婚ってのは表向きの理由。　本当の理由は、お前が嫌いだから。　そんな勘違いする盲目のお前が嫌いだからだよ。　男にもオンナにも嫌われてる、それだけだよ。

[redcane2]

人の思想なんてそうそうまとまらないし、「継続できる制度があって当たり前」という世界にするしかないのかな

[mapiro]

一緒に働いていて欲しいならそういう環境を整えるのも上司の仕事だよね。

[rin51]

トラックナンバーを増やすことくらいしか出来ない

[naturalkiller]

それだけ仕事できて寿退社するって、結婚を機に人生考え直しちゃったのでは。育て方というより会社の問題な気がする。

[laoule]

転職なら良かったのかな？いなくなるリスクなら男女共にあるからね