今後新型コロナワクチン接種が進んだとして

自分はすぐにでもワクチンを打ちたいと思っている人間だ。しかし、一部の集団はワクチンが打”て”ないか打”た”ない状態になる。 少なくとも、12歳以下の子供は現状接種が認可されていないので、当面接種は出来ない。また、ワクチン忌避傾向の強い集団は、接種しないだろう。 以下の東洋経済の記事にもあるように、ワクチン接種しない集団に対する差別は許されるものではない。 東洋経済記事 https://toyokeizai.net/articles/-/432338 ただ、本文中にあるような”不当な”扱いとは、本文中ではほとんど触れられていないものの、そこまで自明ではないきがする。 例えば、病院において、免疫力が落ちた患者を保護するために、ワクチンを接種していない医療従事者を、患者と接する現場から配置換えされることは”不当”だろうか？ 例えば、海外勤務が必要な企業において、ワクチン接種証明が得られないために

[mineight]

同意見で、個人的にはワクチン接種してない人とは集団免疫が成立するまでは距離を置きたいと考えてしまうし、それを差別だのと言われても困る。自衛を差別と呼ぶと、リベラルみたいに言葉の価値が下がるだけに終わる