シリーズ「解雇理由」2013年3月分 - 東京東部労働組合【公式】ブログ

写真・市進は５１才不当解雇を撤回しろ! みなさんへ シリーズ「解雇理由」です。 2013年3月中にＮＰＯ法人労働相談センターと全国一般東京東部労組に寄せられたメール相談の「解雇・退職勧奨・退職強要」事例からまとめました。 ****************************************************** シリーズ「解雇理由」2013年3月分 (「解雇・退職勧奨・退職強要」のメール相談事例のまとめ) ＮＰＯ法人労働相談センター 全国一般東京東部労組 2013年5月20日 1、 ４月卒業予定の大学生。以前心療内科に通院していた事が会社に知られ、決まっていた内定を取り消された。病気も治っているのに、余りにも理不尽なやり方。 ２、うつ病で一年間休職した。いざ復職という段階で退職勧奨を受ける。 ３、新卒で入社。正社員として入社したはずなのに、実際は雇用保険も社会保険もなく日