新卒がすぐ会社をやめてしまう理由を、ある学生が教えてくれた。

学生さんと話すと、面白い気付きがたくさんもらえる。 つい先日話題になったのは、OB訪問についての話だった。 「OB、OG訪問によく行くんです」 とその学生は言った。 「なぜですか？」と聞くと、 「もちろん、いい会社を探すためです。」と彼女は答えた。 「OB訪問で、いい会社かどうか、わかるんですね。」 「ある程度は分かります。会社説明会では、企業の人達はいいことしか言わないし、突っ込んだ質問がしにくいじゃないですか。」 「たしかにそうですね」 「ですよね、そうすると、実際の企業の姿は殆ど見えないんです。」 「そういうもんでしょうか。」 「とおもいます、実際、OB訪問をすると正直な人は「入社前とイメージが違った」って言う人もそれなりにいますよ。」 そうなのだろうか。 彼女は、私の心を見透かしたように言った。 「あ、でももちろんネガティブな意味で「違ってた」という人はその一部ですけど。」 「なる

[tokyo100k]

良い話しかしない大人と、良い話しか聞かない学生が、長い目で見れば損を生んでいる。みんな率直で、正直であれと。

[hoseki1967]

悪いところ入社してから気づくからだね

[ZAORIKU]

わるくない筋だ。[人事]

[K2ICE]

"いい話しかしないOBやリクルーターと、いい話しか聞かない学生の存在が、「新卒の大量離職」につながってるんじゃないですか。"

[lvseven]

OB訪問という何の得にもならないことに時間使われて学生にこんな風に値踏みされてたらいい会社であっても教えたくなくなるよね。