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仮に会社でうつ病になったとしても会社で治す必要はありません【経営者向け】 | Office CPSR 臨床心理士・社会保険労士事務所|社長専属カウンセラー|ストレスチェック義務化の対策専門家
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仮に会社でうつ病になったとしても会社で治す必要はありません【経営者向け】 | Office CPSR 臨床心理士・社会保険労士事務所|社長専属カウンセラー|ストレスチェック義務化の対策専門家
Office CPSR 臨床心理士・社会保険労務士事務所 東京都渋谷区南平台町16-28 グラスシティ渋谷6階 TEL. 0... Office CPSR 臨床心理士・社会保険労務士事務所 東京都渋谷区南平台町16-28 グラスシティ渋谷6階 TEL. 03-4400-1277 MAIL. info@cp-sr.com 業務が多く、あるいは何らかの要因で従業員の方がうつ病などの精神疾患を発症することがあります。 そのような事態はもちろん避けるべきなのですが、現実には存在するのが実態です。 会社としてそのような事態に初めてなったとき、対応に困られるものです。 多くの会社でメンタルヘルス対策を実施している当事務所でも、そのような事態になり対応があべこべになり、より問題が蔓延化するケースがあります。 すごく人のよい社長さんの会社でありがちなのが、「会社のせいで病気になったのだから、できるだけ自由に勤務させてあげよう」という対応をとることです。 つまり会社内で治療をしようと考えてしまうのです。 この対応は多くの場合不幸な状態を
2016/08/08 リンク