時間を守らないのは“社風”で許されていいのか周囲がイラつく｢遅刻魔社員｣のあきれる言い訳と態度

1964年生まれ。同志社大学卒業後、リクルート入社。リクルートで６年間連続トップセールスに輝き、「伝説のトップセールスマン」として社内外から注目される。そのセールス手法をまとめた『営業マンは心理学者』（PHP研究所）は、10万部を超えるベストセラーとなった。 その後、情報誌『アントレ』の立ち上げに関わり、事業部長、編集長、転職事業の事業部長などを歴任。2005年、リクルート退社。人事戦略コンサルティング会社「セレブレイン」を創業。企業の人事評価制度の構築・人材育成・人材紹介などの事業を展開している。そのなかで、数多くの会社の社内政治の動向や、そのなかで働く管理職の本音を取材してきた。 『上司につける薬』（講談社）、『新しい管理職のルール』（ダイヤモンド社）、『仕事の９割は世間話』（日経プレミアシリーズ）など著書多数。職場での“リアルな悩み”に答える、ダイヤモンド・オンラインの連載「イマドキ

[orihime-akami]

遅刻自体はNGだと思うけど、それなら仕事終了時刻も厳格にね？仕事自体が「別の遅刻を強要する」時点で、遅刻NGって言い張る説得力がおかしくなりますよ？

[YaSuYuKi]

出勤時刻への遅刻と、出勤時間内での職務上の作業への遅刻を同一視しているので、主張が論を成していない

[thesecret3]

アメリカン、インド人、中国人を説得できる？つまらないことにこだわってると、大事なところで協力できないですよ。仕事に集中しましょう。

[malark]

あのさ、「集合時間」って日本語の使い方、間違ってるんじゃない？

[osyamyun]

「時間厳守派」と「遅刻派」

[nosem]

遅刻する人がいるから，遅刻しない人への価値が上がるのね．あと，みんなコメントしているけど，終業時間も守ろうぜ

[cerisier1115]

直んないんだよね、本人がその気になんないと・・・イライラするけど自分に直接関係なければ無視するわ。

[matuix]

始業時間にぎりぎりに来る人とかは、時間の意識が薄いんだなと思う。始業時間は、その時間から仕事を始める時間で、けっしてその時間までに来るという意味ではない。

[mnnn]

サービス残業に対してははゆるゆるのがばがばなのに会議の遅刻は許せない なんだこれ

[nukologycs]

5ページ使って、結論が"「集合時間の前に集まることが当たり前」と認識できる職場にしていきたいものです。"って小学生でも言えるわ！

[anomy]

この当たり前の考え方が巡り巡って(会社→遅刻社員→鉄道会社→運転士)、福知山線脱線事故に繋がった。

[fesnow]

「時間を守らない」が「集合時間に遅れる」と同意義で使われるのはちょっと‥。終了時間とかも、同レベルで議論してほしい。遅く来て、なかなか会議を終わらない上司など最悪。

[gapao]

ペットが風邪をひいたら休む

[counterfactual]

あくまで個人の経験則だけど、「集合時間」に対する厳格さと生産性は関係ないみたいよ。/そうそう、会議の仕切は偉い人なんだけど、たいてい終了時間を守れないのよね。こっちのほうが最悪ー

[hase0831]

なぜこうも極論になるのか

[yep]

「光画部時間」導入で無問題（あかんって