「海外にいただけのノースキル人材」になる前に考えておきたい、フィリピン就職の、その先は？ | みんなの英語ひろば

「フィリピン・現地採用」という切り口でブログを書いているからか、フィリピンでの就職を考えている方からよくお問い合わせをいただくのですが、その中でも特に多い質問がこちら。 就職しやすい業種・職種はなんですか？ なぜフィリピンかと聞くと「英語力を身に付けたい」とのこと。 それは良いことだとは思うのですが、「就職しやすい業種・職種」ありきで仕事を選んでしまうとキャリアに一貫性がなくなってしまうのではないかと、他人ごとながら非常に心配になります。 価値観が人それぞれなのは重々承知しています。 「とにかく海外に行きたい！」 「やってみなきゃわからない！」 「行けばなんとかなる！」 その気持ち、よくわかります。勢いも大事です。私も「行けばなんとかなる！というか自分でなんとかする！」と思っていましたし今でも思っています。 ただ、上記のような質問をくださる方には、「海外就職！グローバル人材！海外で働きなが

[sunism]

「海外で働いていました」だけじゃ差別化にならないって話。あとオマケで、日本人と結婚したい人は婚期遅れるかもよって話も。

[eigomango]

海外にいただけのノースキル人材。

[fragilee]

志望業種・職種次第では、悪い言い方ですがA君は「海外に3年いただけのノースキル人材（30歳）」なんです。