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「出世したくない…」Z世代の若者に、決定的に足りないスキルが最新調査で発覚【専門家が解説】|資産形成ゴールドオンライン
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「出世したくない…」Z世代の若者に、決定的に足りないスキルが最新調査で発覚【専門家が解説】|資産形成ゴールドオンライン
株式会社RESが実施したZ世代の「出世感・資産」調査では約23%が「出世したくないし、成功もしたくない... 株式会社RESが実施したZ世代の「出世感・資産」調査では約23%が「出世したくないし、成功もしたくない」と回答しています。一方で約18%が「会社で働いて出世・成功したい」と回答しており、将来の出世や成功に向けて意欲を燃やす若者は少数派であることが分かります。そのようななか、重要度を高めているのが「会社が提供する金融教育」です。なぜなら、「若者の金融リテラシーと成功への向上心は関係性がある」という見方が近年広がりを見せているからです。全国で金融教育の出張授業を実践している盛永裕介氏が実際の授業内容とともに解説します。 なぜ今、職場における金融教育のニーズが高まっているのか? 政府が「貯蓄から運用へ」を推奨する現代において、会社が金融教育を提供することは重要です。新入社員が正しい知識を身につけ、将来の資産形成に向けた適切な準備を行い、安定した生活やキャリアを築くための基盤づくりを後押しすること