離職、転職を繰り返すろう難聴者のため 新たな取り組み〈AERA〉（AERA dot.） - Yahoo!ニュース

聴覚障害（ろう難聴）者が職場で健聴者の理解を得るのは容易ではない。障害者が困難を越えて働き続けられるよう支援する新たな取り組みを追った。 ＊ ＊ ＊ 聞こえない、聞こえにくい。聴覚が不自由な「ろう難聴者」のそんな悩みは、健聴者にとって理解しにくい。 たとえば声の大きさが同じでも、単語やフレーズによって聞き取りにくいこともある。細かなコミュニケーションが求められることが多い仕事の現場では、ろう難聴者が周囲と意思疎通を図れないことに神経をすり減らし、せっかく勤め始めても離職してしまうケースが後を絶たないという。 きめ細かな就労支援でこのような現状を打破しようと、「大阪ろう就労支援センター」（大阪市中央区）が設立されて半年が経った。 民間企業に雇用されている障害者は14年連続で過去最高を更新し、昨年6月時点で49万6千人。障害者雇用促進法の改正で、今年4月からは企業に義務付けられている雇用労