「それをやる意味がわかりません」と仕事拒否 上司の指示に従わない社員を会社は解雇できないのか？弁護士が解説（マネーポストWEB） - Yahoo!ニュース

“会社は簡単に社員をクビにすることはできない”というが、「まったく仕事をしない社員」の場合はどうなのだろうか。クビにすることはできるのか。実際の法律相談に回答する形で、弁護士の竹下正己氏が解説する。 【質問】 同じ部署で働くAさんは上司の言うことをまったく聞かず、仕事を頼んでも「それをやる意味がわからないので受けられません」などと言って、仕事をしてくれません。会社も困っているのですが、「昨今は下手に社員を解雇できない」と及び腰です。 私には何の権限もありませんが、Aさんのように会社の言うことを聞かない社員を会社は解雇することはできないものでしょうか。（千葉県・42才・会社員） 【回答】 「言うことをまったく聞かない」というのが「一切指示に従って働かない」ということであれば、出社しても仕事をしていないことになります。 雇用契約で約束された内容と異なる職務を命じられた場合を除いて、Aさんは労務

[totoronoki]

まあ、店の前の公道の木を切り倒せ、みたいな指示が出る会社もあるからな。詳しい話を聞いたら「会社が悪いしこの相談者は常識がない」という可能性も。

[ranobe]

ゴルフボールで車の外装を～とかの指示だと意味がわかりやすいので大丈夫ですね

[REV]

わからなければ永遠に仕事をしなくていい会社があるのか。

[ya--mada]

指揮命令権てなんすかね？会社の意思がどこにあるのか問題