「喫煙所コミュニケーション」の崩壊、喫煙と孤立を考える（石田雅彦） - エキスパート - Yahoo!ニュース

会社の喫煙所などに各部署各序列の喫煙者が集まり、そこで人事や営業などの情報が交わされるという「神話」がある。喫煙休憩が問題視される今の企業文化にはまだこうした状況はあるのだろうか。過去研究から喫煙と孤立について考えてみる。 喫煙所でのコミュニケーションとは 禁煙を一瞬たりとも思わない喫煙者はいないが、多くの喫煙者（約3/4）は本質的に禁煙するつもりがないとされている。また、日本では中年男性（30代から60代）の30％以上が喫煙していて、この世代の喫煙率は女性の喫煙率と同様、なかなか下がっていない（※1）。 中年男性は政治や経済などの中枢に位置し、社会的にも大きな影響力を持っているのが現実だ。一方、喫煙率が全体として下がり、喫煙や受動喫煙の健康への害が周知され、法律（改正健康増進法）などが整備されてきた状況では、職場においても非喫煙者の抱く喫煙者に対するイメージがネガティブなものに変わってき

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意味不明。喫煙所の数分×数回会わなくなるだけじゃん。非喫煙者の秘密の会合に参加できない訳でもない。何が孤立なんだか。