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チームを前進させるためのカンバンとふりかえりのコツ|にわ
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チームを前進させるためのカンバンとふりかえりのコツ|にわ
サイボウズ株式会社で人事部に所属してます、庭屋です。 「HR Scrum Master」としてチームを良くしたい... サイボウズ株式会社で人事部に所属してます、庭屋です。 「HR Scrum Master」としてチームを良くしたいと考えている人の味方になりたいと思い発信をしています。 先日サイボウズ式に掲載されたこちらの記事について前回は「スクラム」とは何か、なぜ今必要なのかについて解説しました。 今回はこの採用チームの事例を生かしてチームをカイゼンしていくために ・どのように「ふりかえり」と「カンバン」を運用するか ・実際に起こるつらいことの乗り越え方 を紹介します。 ・「ふりかえり」とは以前のnoteでまとめたのでここでは割愛します。 一言まとめを記載しているので参考まで。 ▼チームの状況をよくするために https://note.com/chan_niwa/n/n002a620afd84 →一言まとめ:短いスパンで定期的にふりかえりをして「活動のプロセス」を改善しましょう ▼小さな改善を積み重ねる