エントリーの編集
![loading...](https://b.st-hatena.com/bdefb8944296a0957e54cebcfefc25c4dcff9f5f/images/v4/public/common/loading@2x.gif)
エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
記事へのコメント0件
- 注目コメント
- 新着コメント
このエントリーにコメントしてみましょう。
注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています
![アプリのスクリーンショット](https://b.st-hatena.com/bdefb8944296a0957e54cebcfefc25c4dcff9f5f/images/v4/public/entry/app-screenshot.png)
- バナー広告なし
- ミュート機能あり
- ダークモード搭載
関連記事
転職先に雇用保険被保険者証提出すると、職歴バレる?
来年2月くらいに、とある会社(A社)と面談します。 この会社は、以前から社長と現場を指揮する担当者... 来年2月くらいに、とある会社(A社)と面談します。 この会社は、以前から社長と現場を指揮する担当者と何度か会っています。 その会社で必要となるスキルを休日のバイト先で修行中で(A社とは違う)、月に一度、そのA社の担当者と進行状況を連絡していて、 予定では年内に技術を習得して、来年面談し、その会社に就職するかもしれないです(確約があるわけではないです)。 一応、担当者の方は早く来て欲しいと言われているような状況です。 ただ、ちょっと私のほうも不安と迷いがありまして、8月に知り合いがいた会社から正社員で来てみないかと連絡がありました。 ただし、試用期間2ヶ月あり、その間はバイトと同じ給料ですが、社会保険には加入してもらえるとの事でした。 どうしようか迷ったんだけどA社に入りたいという気持ちはあるけど確約されているわけではないし、 せっかく正社員になるチャンスを棒に振るのはもったいないという思い