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やる気は何から生まれるか / Autonomy, Mastery, Purpose - Daniel Pink [memo]
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リーダーとしてチームを率いる時の考え方,自身のキャリアとモチベーション…といった枠を越えて,教育や... リーダーとしてチームを率いる時の考え方,自身のキャリアとモチベーション…といった枠を越えて,教育や子供に対する接し方にまで通ずる概念かと思います. 詳しくは上のビデオ,あるいは日本語字幕付きのこちらの TED プレゼンを. 以下要約. - モチベーションの源にはいろいろある - 物質的なもの以外にも「褒められる」「認めてもらう」などもあるだろう - 当然「金 (給料)」もその1つだし,それを1番に挙げる人も多いかもしれない - 実は金 (成果報酬) が効果を発揮する場面は限定的 - ルールや目的が明確な単純作業や機械的作業 (工場におけるルーチンワークとか) - クリエイティブな仕事,頭を使う作業においては,金で釣るのは逆効果 - 報酬は,視野と可能性を狭める - 金 (給料) は,(生活面などが) 心配にならない程度にあれば良い - 金 (給料) が関心の中心にあるなら,あなたは本当にそ