7payで教訓とすべきは「経営陣が技術知識を軽んじていると同様の事例が起こりうる」という事

なんG迷言bot @jbot26830444 無能3人組 小林 強/セブン・ペイ 代表取締役社長 清水 健/セブンイレブン&アイHLDGS 執行役員 デジタル戦略部 シニアオフィサー 宮地 正敏/セブンイレブン&アイHLDGS 執行役員デジタル・サービス本部長 中央が社長。両脇が肩書の名前だけ立派なデジタル担当者で実態が今日の会見でバレた人達 #7pay pic.twitter.com/olSAVbL0VJ

[odakaho]

無能なわけではないんだよ。そう言う個人叩きはちょっと。問題なのは「営業や企画を頑張ってたら、なぜか専門外のFinTech企業のトップ(一般企業でいうCTO/CIO相当)になれちゃう」ていう社内事情でね。

[doroyamada]

経営者自身が知識を持っている必要はなくって、技術知識を持った補佐役と意思疎通を図れていれば十分。今回そこが欠けていたのでは。

[mouseion]

まずセブンイレブンは他社に比べてバイト給与もかなり抑えられてる。要するに人材をコストとしか認識してない。そういうブラック体質な所が同じく人材であるエンジニアなどを優遇するはずがない、結果がこれだった。

[o-kazu]

技術、技術屋を軽視した結果でしょうかね。労働災害ではないが、安全第一、品質第二、生産第三の順番を間違ってるのでしょうね。 どこでもありがちな話ですけどね。

[babi1234567890]

「「いや経営者なんてこんなモンでしょ」っていう諦めが浸透してるってことだとは思うよ。でも本来は違うからね」

[liinter7]

日本の経営者たちは技術を軽視しすぎているように感じます

[confi]

セブンの電子決済や通販システムは後１０年ぐらいは使うようなもんじゃないね

[timetrain]

技術分かってる経営者というと、あ、ゴーンさんがいたわ。別の方で問題起こしたけど

[geopolitics]

古い知識でかつて銀行の役員クラスが金融工学に疎いのでそっち方面の投資ができなかったというのがある。説明した（稟議を出した）のは内部の専門家。