スタンフォードの起業の授業で「エリートを揃えたチームは大変脆い」と釘を刺された話「泥臭い対応ができず、かつ当初雇える人材も彼ら基準では全員微妙」

Hiroshi Watanabe @Hiroshi99857672 起業の授業では、「創業チームにマッキンゼー、外銀IBD...と典型的エリートを集める例は多いが、彼らは上流階級のみに囲まれてきたので起業に不可欠の泥臭い対応ができず、かつ当初雇える人材も彼ら基準では全員微妙なので社員と軋轢が生じ易く、エリートを揃えたチームは大変脆い」と釘を刺された。 2022-03-13 09:00:00 Hiroshi Watanabe @Hiroshi99857672 なお、海外MBAの起業の授業で良く紹介される起業の典型的失敗パターンは、この本などでも学べます。 例えば当初に加入するメンバー皆にCTO、COO、CFOなどと高級役職を与えた結果、だいたい殆どの中の人が「CなんとかO」になっているスタートアップなど、面白いです。お勧め。 amzn.to/3I8MaUW 2022-03-13 09:33:

[c_shiika]

食客三千人で鶏鳴狗盗がそろっているのが理想なのかも知れない（ベンチャーにそんな金はない）

[filinion]

大手商社だの証券会社だのを退職した人が自信満々で居酒屋を始めて地にまみれる話とかに通じる…。一流ゲームクリエイター揃いのドリームチーム（ただしプログラマは一人もいない）が作った「モンケン」とか…。

[TakamoriTarou]

はい。なんかで「ボケとツッコミが」必要で、ボケがアート思考、ツッコミがデザイン思考で、エリートばかり集めるとツッコミばかりになって上手くいかない、なんて話を聞いたのを思いだした。

[wdnsdy]

なるほどそういうわけで現場叩き上げの泥臭い仕事のできるオッサンと真面目エリートボンボン若手くんが組まされるお話（女性向け）ができるわけだな

[togetter]

一流企業の出身者だけだとこうなっちゃうのか、何事も適材適所だなぁ。