松下幸之助｢派閥をつくる会社はダメになる｣

経営がうまくいった理由のひとつは、会社のなかに派閥を作らんかったということやろうな。 とにかく、学閥とか、あるいは、ようあるやろ、社長派とか専務派とか、そういうものも作らんかったし、作らせんかった。そういうものは社内に対立を生み出すばかりではなく、会社全体の力を分散させることになるわね。全員で一丸というところを、派閥があればそれが出来ん。 知恵を集めて仕事を成功させようとしても、派閥があれば、その知恵も十分に集められんということになる。そんなことでは、激しい競争に勝てるわけがないやろ。うちの会社が成功したとすれば、派閥を作らず、みんなで力を合わせたからや。 それから、ガラス張りで経営をやったというのも、よかったかもしれんね。わしはな、会社の社員が十数人の、まあ、個人経営のときから、毎月の決算を社員に公開してきた。今月はこれだけ売れた。これだけ儲かったということを、従業員諸君に知らせてきた。

[clonicluv]

おまいうとまでは言わないけど、実際にあたってらっしゃるので…

[archikata]

「パナソニック人事抗争史」という壮大なブーメラン本が出ているのですが、釣りでしょうか。 https://goo.gl/VKJDWn

[kuxttoba]

提灯メディアに幸之助アゲが載る時はパナがまたクソなことを始める前触れだと思ってる。

[santo]

「人、物、カネ、これすべて公のもの」ブラック企業に聞かせたい言葉。