社員と役員の年収格差が大きいトップ500社

9月5日に配信した、「役員報酬が高い」上場企業経営者トップ500ランキングは、大きな反響を集めた。上位には年収10億円超の高給役員の名前が並んだが、多くの読者にとっては浮世離れした話に聞こえたのではないだろうか。 しかし、企業のトップとして10億円プレイヤーになることは難しくても、取締役の1人として名を連ねる可能性ならもっと高いのではないだろうか。 そこで東洋経済オンラインでは、上場会社の役員に支払われる「役員報酬」の平均を企業ごとに算出。それらを当該企業の従業員の平均給与と比較し、役員と従業員の「年収格差」が大きい順にランキングした。 企業業績の好調を受け、役員報酬は増加傾向にある。役員報酬の平均が1億円以上となった企業は、57社あった。従業員と役員の平均に10倍以上の格差がある会社は133社だった。 ランキングに使用した役員平均報酬は、社内取締役（監査等委員会設置会社の監査等委員も含む

[kamomeko]

大きいから何なんだ？って話だが…。相変わらずこの手のランキングの意味がよくわからん。

[hagakuress]

法人税の税率基準に加味したらいいんじゃないか？

[el-condor]

持株会社形態で持株会社だけ比較してそうなのは割とダメな感じある。中核事業会社の平均年収含めないと/あと役員の配当も計算に入れて欲しいよね。役員への配当はお手盛りなんだからさ

[mitsumorix]

“ファーストリテイリング社内取締役は創業者でCEOの柳井正氏のみで、役員報酬は2億4000万円。ただ、柳井氏は保有する同社株の配当収入として80億円以上を得ており、その額と比較すると格差は1000倍以上”

[daisukeeHTN]

2018年版

[daybeforeyesterday]

うーむ

[nisisinjuku]

労働者あおる材料かな？Amazonとかがやり玉に挙がってるから日本でも～って思ったのかな？

[ohaan]

そもそも役員と社員の年収を比べる意味ってあるの？「こんなに格差がある酷い！」ってだけ？

[sakuya_little]

これを見て「けしからん！役員から金を取り上げろ！」と憤る者が生涯底辺を這いずり回る。 「そうか、こうすれば儲かるのか」と学ぶ者が生き残る見込みがある。

[swdrsker]

スルガ銀行は笑う 役員のせいでこうなってるのにね

[misakiushida]

NEXON、なんか久々に聞いた気がしてしまう

[shodai]

役員の平均だからなぁ