日本型人材育成の有効性を評価する―企業内養成訓練の日仏比較

本の紹介 日仏企業の人材育成について、両国企業へのインタビュー調査により、どのように違いがあり、その違いはどのように生まれているか、また強みや課題は何かを明らかにしている。 日本型人材育成の有効性を評価する ■企業内養成訓練の日仏比較 目次 はしがき 第1章 研究の背景と目的 第1節 企業内養成訓練とは何か 第2節 研究の目的とフレームワーク 第3節 比較対象にフランス，人事スタッフを選んだ理由 第4節 分析方法〈仕事内容と訓練内容をどう評価するか） 第5節 本書の構成 【第1編 日仏の企業内養成訓練の特徴】 第2章 日本の企業内養成訓練 第1節 入社時点で備えている能力と仕事内容 第2節 10年目までの仕事経験と訓練経験 第3節 課長職の仕事内容 第4節 仕事経験と訓練経験からみた日本型企業内養成訓練の特徴 第3章 フランスの企業内養成訓練 第1節 入社時点で備えている能力と仕事内容 第