「不格好経営」――DeNA南場智子氏、ゴールを追える人材こそがグローバル

DeNAを創業し、現在は取締役としてその経営に携わる南場智子氏に引き続き話を聞く。 前編：「永久ベンチャー」で有り続ける――南場智子氏、だからこそDeNAは強い 初の著書『不格好経営―チームDeNAの挑戦』（日本経済新聞出版社・刊）では、DeNAが現在の姿に至るまでの過程を多くの失敗談も交えながら赤裸々に紹介している。そして、今後の展望としてグローバル展開に向けての南場氏の決意も述べられているのも印象的だ。インタビュー後編では、そこに対する南場氏の思いや、求められるグローバル人材像について聞いた。 南場 DeNAから少し拡がった話になりますが、ベンチャーというのは国の活力を示す証です。日本でも以前に比べ起業に掛かるコストはずいぶん下がり、ユニークなベンチャーも生まれています。ただその数がまだまだ少ないし、世界的に注目されている企業も限られていますね。 教育と社会の価値観、この2つが大きく作

[a_matsumoto]

英語力より大切な事伺いました。 "@YoshiokaAyano: まつもとあつしさんによる、南場智子さんインタビュー後編。前編よりもっと面白い…｜「不格好経営」――DeNA南場智子氏、ゴールを追える人材こそがグローバル

[bizmakoto]

まつもとあつしさんによる、南場智子さんインタビュー後編。前編よりもっと面白いです、ぜひどうぞ。｜「不格好経営」――DeNA南場智子氏、ゴールを追える人材こそがグローバル

[YoshiokaAyano]

まつもとあつしさんによる、南場智子さんインタビュー後編。前編よりもっと面白いです、ぜひどうぞ。｜「不格好経営」――DeNA南場智子氏、ゴールを追える人材こそがグローバル