元アップルのマクド社長 - Fight the Future

こういう記事は大好き。 仕事は人生のすべてではない。 ただし、仕事は自己表現の一番大きな方法でもある。 つまりいかに短い時間で質の高い仕事をするかが重要であって、長時間働くことが仕事ではない。 それに一番大事なことを言うと、組織として本当に仕事の質とスピードを上げると残業をするなんて疲れきってできるわけがない。 難しいのは個人でこれをやろうとしてもできないってこと。。。 そしてシステム開発では哀しみが繰り返される。 午後6時以降の残業禁止は私が決めました。 仕事が人生のすべてのような考え方は健全ではないからです。 だいたい、社員が長時間労働に耐えることで製品のコスト競争力を上げるというのは、戦後の復興期の政策です。 これからの日本企業はインテレクチュアル・プロパティー（知的財産）やクリエーティビティーで差別化を図っていかなければなりません。 労働時間を延ばすというのは明らかに時代に逆行して