「将来もらえるか分からない」「手取り増えた方がいいだろう」 年金ネコババ、異例の“口裏合わせ”＋（1/2ページ） - MSN産経ニュース

ＮＨＫ受信料を徴収する専門会社が社員らの給与の過少申告を行い、厚生年金や健康保険料の支払いを不正に免れていた疑いがあるとし、日本年金機構が調査していたことが分かった。年金事務所に給与を過少申告する手口は、社員から天引きした保険料の「ネコババ」を図る経営者によって独断で行われることが多く、今回のように社員側と「口裏合わせ」をしていたケースの発覚は異例だ。背景には年金制度への不信感があるとみられ、関係者は「水面下で横行している可能性がある」と指摘する。 厚労省によると、経営者による給与の過少申告は平成１９年の「消えた年金問題」をきっかけに相次ぎ発覚。ねんきん特別便で「保険料を払っていたのに記録がない」と気づいた社員からの訴えをもとに、ネコババが判明したのは２５年９月末までの約６年間に計６万６８８６件、被害額は約８３億８８００万円に及ぶ。 政府は１９年１２月に記録の修正を認める特例法を策定。経営

[Japan369]

「将来もらえるか分からない」「手取り増えた方がいいだろう」　年金ネコババ、異例の“口裏合わせ” - MSN産経ニュース

[daybeforeyesterday]

うーむ

[k-takahashi]

『年金事務所に給与を過少申告する手口』　『社員側と「口裏合わせ」をしていた』　『少ない額で「自己負担３割」などの医療費保障を得ていたことになり、厚労省の幹部は「きちんと支払っている人が損をする』

[realtime24]

「将来もらえるか分からない」「手取り増えた方がいいだろう」　年金ネコババ、異例の“口裏合わせ”