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    sarabanda
    sarabanda 就活で要求される「挫折経験」は真の挫折ではない。お手軽な挫折経験(運動部で試合に負けたとか、アルバイト先で云々等)で人間的成長だの社会勉強だのといい、それを採用基準に用いるのは茶番そのもの。

    2010/05/07 リンク

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    hotomaru
    hotomaru 留年すると価値下がるし大変

    2010/01/05 リンク

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    kamayan
    kamayan 「成功体験よりも苦労や挫折した経験のある学生がほしい。」挫折や苦労している人をほしいなら中途採用枠広げろよ。胸焼けするほど来るぞ。

    2010/01/03 リンク

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    orzie
    orzie 「苦労や挫折した経験を述べ、そこから学んだことを論理的に書きなさい」/なーんだ、ESって国語のテストじゃん

    2009/12/31 リンク

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    blackseptember
    blackseptember この中の何人かは去年の今頃自己責任論ぶってた奴がいると思う。

    2009/12/17 リンク

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    Karosu
    Karosu 勉学以外で外に出ないと上手く行かないかもね。

    2009/12/17 リンク

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    enpath
    enpath 大手の人事と話したら最終的には運だよって言われた。そんなんなら採用試験とか言うなよ。採用パーティーでもやって仲良くなった学生取ればいい。

    2009/12/16 リンク

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    blacksorcery
    blacksorcery 苦労と挫折ですか?いま、10社に落ちて苦労しています / 苦労や挫折を自己責任的に分析する人は社畜の素養ありと認定しやすいってことかしら?

    2009/12/16 リンク

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    Desperado
    Desperado この状況下で外資金融に絞るとか意味がわからん。ゲームが好きで理工系だからゲーム会社ってのもさっぱりわからん。

    2009/12/16 リンク

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    jtw
    jtw 苦労や挫折を乗り越えたと判定されて採用された学生が、「怒られたから」と辞めていくんだぜ。/人事が見抜けてるなんて錯覚。単に採用者との相性だけだってば。

    2009/12/16 リンク

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    okazbb
    okazbb 苦労や挫折した経験があるがレールから外れてない新卒が欲しいとな

    2009/12/16 リンク

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    mk_chap
    mk_chap 決まってない人だけじゃなくて決まった人の言葉もないと両者の違いがわからない。そして両者とも大差なかったりする。

    2009/12/16 リンク

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    elm200
    elm200 所詮は労働市場の需要と供給の問題。日本経済が衰退して、労働需要が減退しているだけの話。個々の企業の採用担当者のたわごとを気にする必要はない。日本以外で就職を真剣に検討すべき。

    2009/12/16 リンク

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    cepheid
    cepheid 産経が一流大生をネタにメシウマする記事。業績悪すぎて新卒を採用する余裕なんてほとんどないだろう産経は【凍える拡張員 購読率急落の現場】っていう記事でも書いて自己反省した方がいいんじゃないのか。

    2009/12/16 リンク

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    hiruhikoando
    hiruhikoando 氷河期世代の人間がそのまま「意趣返し」をしているような。人事は氷河期のときに何を学んだのやら。

    2009/12/16 リンク

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    hamasta
    hamasta  氷河期を乗り越えるのは、汎用スキル習得・個人の信用・超低コスト生活だと思います。文系はとにかく資格取ることから。

    2009/12/16 リンク

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    jomm
    jomm 学歴だけではどうしようも無くなった、というのはリクルートの功罪だなあ。個人的には悪くないと思うけどね。

    2009/12/16 リンク

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    y_r
    y_r 今年卒業だとニート一直線だったな...

    2009/12/16 リンク

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    hasiduki
    hasiduki 「成功体験よりも苦労や挫折した経験のある学生がほしい」、ならば既卒を雇え。

    2009/12/15 リンク

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    inumash
    inumash ほんと新卒一括採用はクソだよなぁ。(緩和期の数年を除いて)ここ20年くらいずっとこんな感じなのに何ひとつ問題点が解消されてない。

    2009/12/15 リンク

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    steel_eel
    steel_eel 好景気だと、舐めきったままで余裕だけどなw 良いんですか?行きますよ?他の会社に。レベルで。

    2009/12/15 リンク

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    hit-and-run
    hit-and-run (3)に出てくる採用担当のセリフはテンプレかと思った。こいつらのために就活生は自己PRを必死で練らなきゃいけないんだなあ。

    2009/12/15 リンク

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    reachout
    reachout 就職できないことよりも三年生の十月から就職活動せねばならないことが問題な気がするのだが・・・大学って就職予備校じゃないんだぜ

    2009/12/15 リンク

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    jonneykaru
    jonneykaru 文理で括りにするべきではないかもしれないが、文系は大学名関係なしにかなり厳しいらしい。理系、とりわけ工学部だと氷河期とかあまり実感ないけれど。

    2009/12/15 リンク

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    peroon
    peroon 「勉強をこなすように、就職もなんとなく決まるものだと思っていた。」なめんな!

    2009/12/15 リンク

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    aozora21
    aozora21 『「成功体験よりも苦労や挫折した経験のある学生がほしい。そういう人は自分で考え、行動し、課題を乗り越えていく力があるからです」』能力があるとか優秀とか曖昧な評価より分かりやすい。

    2009/12/15 リンク

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    nokiaworlder
    nokiaworlder 典型的勉強バカの失敗談でした。

    2009/12/15 リンク

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    kutsu_shita
    kutsu_shita 3人ともなんつうか、学校とかそういうんじゃなく、駄目じゃん・・・・

    2009/12/15 リンク

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    satromi
    satromi なんか、駄目すぎる上位大学の学生出しても意味ないだろ…。こうやって失敗するのは、好景気だろうと居るし。

    2009/12/15 リンク

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    bb_river
    bb_river 「就職難は学生の自己責任だ」と言いたいのか、「就職について教えてこなかった教育が悪い」と言いたいのか

    2009/12/15 リンク

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