“「30%の残業が減っても、売上の上がる企業がある」 これは、私の経験からも事実であると感じる。 私は過去に経営に携わった会社では、月の残業時間が20時間を超えると人事評価を落とした。 もちろん、これが平社員であれば、マネージャーの評価も同時に落とした。マネージャー本来の仕事ができていない証拠だからである。”

[toshiyam]

"「30%の残業が減っても、売上の上がる企業がある」 これは、私の経験からも事実であると感じる。 私は過去に経営に携わった会社では、月の残業時間が20時間を超えると人事評価を落とした。..."