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    kmiura
    kmiura ハリウッド映画な展開。あるいはデジャヴ。無意識に典型をなぞるってのは、攻守双方、危機における人間の習性かもしれん。

    2011/11/29 リンク

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    Midas
    Midas 結局「ウッドフォードはおもてなし精神がない」と現経営陣は言いたいのだ。最近も議論になってたが名器OM1もこの発想から生まれた。カメラはもともとドイツのモロパク業界。いったん日本の製造業は『また』壊滅する

    2011/11/29 リンク

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    rna
    rna 徹底して内向きなのね… それが外に対してはどんなシグナルになるかわかってるんだろうか? 上場維持諦めちゃってるのかなもう?

    2011/11/29 リンク

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    dbfireball
    dbfireball とりあえず、オリンパスが糞だって事は分かった。オリンパスは潰れたほうが社会のためになると思うよ。さようなら、オリンパス。

    2011/11/28 リンク

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    neut
    neut 株主利益より内輪の融和を重視する麗しき日本的経営の精華

    2011/11/28 リンク

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    mongrelP
    mongrelP 経営陣は非行どころか非道なんだが…

    2011/11/28 リンク

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    TakamoriTarou
    TakamoriTarou これが小説だったら「いくらなんでもこんなアホな奴らいねえし」と読む気がなくなるレベル。あるいはシュールさを売りにした喜劇か。 マイケル・ウッドフォード氏は30年オリンパスに勤めた人なのに…泣ける。

    2011/11/28 リンク

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    deep_one
    deep_one 役員全員の首をとばせ、というのが正解かもしれないと思う一瞬。

    2011/11/28 リンク

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    appletriangle
    appletriangle 「重大な非行」のため。ヤンキーか。

    2011/11/28 リンク

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    Uzi_FZ
    Uzi_FZ 不正発覚後も、ここまでネタを提供し続ける会社も珍しい。

    2011/11/27 リンク

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    tome_zoh
    tome_zoh また恥の上塗りを…。

    2011/11/27 リンク

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    remsleepless
    remsleepless 最悪な対応を想定したけど、さらにその斜め下を突き進むオリンパス

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    dimitrygorodok
    dimitrygorodok 歴史修正主義にも通じるナニカ

    2011/11/27 リンク

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    softboild
    softboild ある意味オリンパスの底力を見た。

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    u4k
    u4k パワハラ問題、巨大粉飾問題、非行問題、…コンプライアンスって何かね。

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    ttpooh
    ttpooh エクストリーム企業経営?日本企業全体を緩やかに巻き込んでる気がするのでやめていただきたい。

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    Gururi
    Gururi ( ゚д゚)

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    daruyanagi
    daruyanagi 潰せよこの会社w

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    yamadar
    yamadar 利己的で、「死なば諸共」「自分が滅びる前の嫌がらせ」にしか見えない。どういう考えでこの愚行を犯しているのか、苛立ちを抑えつつ落ち着いて聞いてみたい。

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    deamu
    deamu これを実施してる人たちは、家族や子供に自分達のやってることを説明できるんだろうか

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    myogab
    myogab 日本組織では、そういうのを「非行」って言うもんね。早く過去になってほしい。

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    m_yanagisawa
    m_yanagisawa とことん腐ってるね、オリンパスは

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    naqtn
    naqtn "オリンパスの広報・IR室は「個別の役員の報酬については申し上げられない」"上場企業ってなんだっけ

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    betelgeuse
    betelgeuse とーしょーいちぶじょーじょー。名誉と高ステータスを表す言葉が、今ではゾンビ化して腐り落ちる肉体を自慢する言葉になってきている

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    kutakutatriangle
    kutakutatriangle オリンパス、これ以上評判を悪くするようなことして何になるのさ…

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    kalmalogy
    kalmalogy ひでえ

    2011/11/27 リンク

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    anhelo
    anhelo オリンパスのウッドフォード元社長が、非常勤取締役として報酬の大部分の支払いを11/25~停止と会社側に通告。理由は重大な非行。10/14社長解任されたが、以降も取締役。待遇は地位の変更あっても4年間変わらない約束だ

    2011/11/27 リンク

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    uzusayuu
    uzusayuu オリンパスはもともと内部告発者には酷いことしてきたから、体質なんだろうね http://www.sankeibiz.jp/compliance/news/110831/cpb1108311322003-n1.htm

    2011/11/27 リンク

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    nextworker
    nextworker 虚構新聞なにやってんの!先越されてるよ!

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    fragilee
    fragilee

    2011/11/27 リンク

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