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退職願・退職届・辞表の違い | 退職願・退職届・辞表の書き方
退職願と退職届と辞表、どれも全部同じ? いいえ、違います。似ているようで、それぞれ使い道が異なりま... 退職願と退職届と辞表、どれも全部同じ? いいえ、違います。似ているようで、それぞれ使い道が異なります。 退職願(ねがい) 合意により労働契約を解約してもらうための申し出。いわゆる「申込」の段階であり、相手側(会社)が承諾してはじめて退職となります。出した時点では退職となりません。また、相手が承諾するまでは撤回することができるのも一つの特徴とされています。 退職届(とどけ) 会社への最終的な意思表示であり、届が受理される=退職となります。退職願と異なり、特別な事情がない限り撤回することはできません。 役員のような役職のある人が辞める際に用いるもので、一般には使いません。退職願の役員(または公務員)バージョン、といったところでしょうか。 退職願が一般的 一般に用いられるのは退職願です。「辞めます」といった一方的な退職届より、「辞めたいのでよろしくお願いします」の退職願の方が、相手に対して荒く当
2010/05/19 リンク