介護職「今の仕事続けたくない」約４３％ 労働組合調査 | NHKニュース

介護現場で働く人のうち、「現在の仕事を続けたくない」と考えている人が４割以上に上り、多くが賃金の低さに不満を持っていることが、労働組合のアンケート調査でわかりました。 現在の仕事を続けたいかという質問に対して、「続けたい」と答えた人は５４．２％と半数を超えましたが、「続けたくない」とした人も４３．２％に上りました。この中には「介護以外の仕事をしたい」という人のほか、「別の介護施設で働きたい」という人なども含まれています。 仕事を続けたくない理由を複数回答で尋ねたところ、最も多かったのが「賃金が低い」で３６．２％、続いて「新たな仕事にチャレンジしたい」が３４％、「ボーナスが少ない、出ない」が３２．９％などとなりました。賃金の低さなど待遇への不満を持っている人が多いことがうかがえます。 日本介護クラフトユニオンは「介護現場で働く人の離職を減らすため、待遇の改善や昇給の基準を明確にするなどの制度

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低賃金以上に夜間のヘルプ対応などワークライフバランスに酷く低待遇の側面があり、中々休みが取れていないという。有給消化率も圧倒的に少ない。施設長の9割が大学病院や銀行からの天下りという話もある。

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高齢化が今後さらに深刻化することを考えると暗澹たる気持ちにしかならない。

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利用者側の払うお金が増えたら働く人にお金が行くかというと、いかない。介護報酬は国によって定められていて働く人にお金が回らないシステムなのも問題かと。

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“仕事を続けたくない理由を複数回答で尋ねたところ、最も多かったのが「賃金が低い」で３６．２％”

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【今週のフクシ・エントリ！】“この中には「介護以外の仕事をしたい」という人のほか、「別の介護施設で働きたい」という人なども含まれ”

[akupiyo]

仕事を続けたくない理由（複数回答）"「賃金が低い」で３６．２％、続いて「新たな仕事にチャレンジしたい」が３４％、「ボーナスが少ない、出ない」が３２．９％”

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国はこの問題を考えているんだろう？

[iydkigi]

そりゃそうだろ。友人も待遇面が酷くて嘆いている。

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祖母が施設に入っているが、半数近くが嫌々世話しているのかと思うと安心して預けられなくなる。多少料金上がってもいいからちゃんと処遇して欲しい。

[kamayan]

深刻化する介護職の低賃金問題