【スクープ】激白！テレ朝の闇―セクハラ隠蔽、労働争議へ報復、民放労連脱退の「真相」とは（志葉玲） - 個人 - Yahoo!ニュース
在京キー局の労働組合としては、初の脱退―テレビ朝日労働組合が、日本民間放送労働組合連合会（民放労連）からの脱退を申し入れ、今月25日の民放労連の定期大会で承認されたことは、各メディアで一斉に報じられた。これらの報道では、「活動方針の違い」「組合費の負担軽減」が主な脱退の理由とされている。だが、筆者が複数のテレビ朝日関係者らに聞くと、「真の原因」はテレビ朝日の人気報道番組「報道ステーション」の元チーフプロデューサーのセクハラに端を発する、同番組の社外スタッフ派遣切り問題にあるのだという。 ◯報ステ派遣切り問題の集会に報復 今月25日、民放労連の定期大会で新たに中央執行委員長に就任した高木盛正氏（TBS労組委員長）は、次のように発言した。 「MIC（日本マスコミ文化情報労組会議）のいわゆるスポンサーへの行動が（テレ朝労連の）脱退の大きな原因だったことは間違いありません。これはちゃんと聞いており
そごう・西武の労働組合が百貨店としては61年ぶりとなるストライキを決行した。今回のストは単純な賃上げを目的としたものではなく、企業の売却やそれに伴う人員整理、さらには百貨店のあり方そのものを問う複雑なゲームとなっている。背景となっているのは、日本経済の根本的な大転換である。 組合がストを決行した理由 日本におけるストライキの件数は、1973年の5141件をピークに減少の一途をたどっており、2022年はわずか22件だった。バブル崩壊以降、日本企業の経営体力は著しく低下しており、労働者としては、賃上げを要求しても会社が倒れてしまっては元も子もないとの意識が働くようになった。組合は強気の交渉を避けるようになり、これがストライキの減少につながっている。 今回は久しぶりに本格的なストライキが実施されたわけだが、直接的な要因となったのは、そごう・西武の親会社であるセブン＆アイ・ホールディングスが、業績
経緯 10年ほど前に ウィメンズ・アクション・ネットワーク(WAN)で労働争議が起こった。WANのウェッブマスターでシステム開発を取り仕切っていた遠山遠藤(tigrimpa)1氏の労働条件が改悪され、最終的に事務所は閉鎖になり、システムは外注になった。 細かい経緯は 争議の経過‐ウィメンズ・アクション・ネットワーク(WAN)の労働争議・まとめ <-こちらのサイトに載っている。 問題点 その過程で問題になったのはフェミニスト団体内部で起こる事務能力の軽視の問題と、大学専任教員の選民意識の問題だ。雇用者の雇用条件を引き下げるのに丁寧な対応を行わない。そのため、雇用者から反発を受ける。また、会の中心人物であった上野千鶴子氏2は、WAN争議に言及しなかった。シスターフッドを盾に、合意を得る努力をなおざりにするし、また、他者に説明責任を強いるのに自分たちは沈黙する。 山口氏の指摘 あと、これってWA
瀬川深 Segawa Shin on Twitter: "確かにJR職員の労働環境に思いを馳せ一掬の涙を惜しまぬ人たちが同じ口で国鉄職員の労働争議を悪罵しているのは片腹ペインな感を拭えませんな。 https://t.co/hHRwO0uPFa"
確かにJR職員の労働環境に思いを馳せ一掬の涙を惜しまぬ人たちが同じ口で国鉄職員の労働争議を悪罵しているのは片腹ペインな感を拭えませんな。 https://t.co/hHRwO0uPFa
「集団で、我を忘れて、いきり立って何が悪い。労働争議とはそういうもの」との須田光照氏のツイートが良かった／「米軍基地発端のコロナ拡大」に怒れない奴隷根性の人たちに強い怒りを感じた - kojitakenの日記
私自身は正月休みにはテレビのドラマなど一本も見なかったが、テレビ朝日で放送された「相棒20元日SP」の脚本を書いた太田愛氏のブログ記事が注目を集めた。 ameblo.jp 以下引用する。 相棒20元日ＳＰについて（視聴を終えた方々へ） 2022-01-01 23:14:00 テーマ：放送予定 右京さんと亘さん、そして豪華なゲストの皆様の顔合わせで、お正月らしい、華やかなＳＰとなりました。脚本が撮影現場でかわっていくことはよるあることで、今回も楽しいアドリブ満載でした。 ただ、それとは全く別に一点だけ脚本家の立場から申し上げておきたいことがございます。 右京さんと亘さんが、鉄道会社の子会社であるデイリーハピネス本社で、プラカードを掲げた人々に取り囲まれるというシーンは脚本では存在しませんでした。 あの場面は、デイリーハピネス本社の男性平社員二名が、駅売店の店員さんたちが裁判に訴えた経緯を、思
会社に対しシュプレヒコールを上げる杉田育男さん（左から2人目）＝東京都墨田区で1978年9月（全国一般東京東部労組大久保製壜支部提供） 「おれたちはロボットじゃない」――。およそ半世紀前、そんなスローガンを掲げた、障害を持って働く人たちが立ち上がった労働争議があった。賃金差別や虐待、いじめに耐えかね、労働組合を作り声を上げた「大久保製壜（びん）闘争」（1975～97年）だ。争議のリーダーだった杉田育男さんが今年2月に亡くなったことをしのび、障害者差別との闘いを記憶に刻む闘争の記録の上映会が企画された。 「大久保製壜闘争」は、東京都墨田区の製瓶メーカー、大久保製壜所での労働争議。当時、同社は身体や知的障害を持つ人などを多数雇用し、「福祉のモデル会社」などと評されていた。一方、同社で働いていた杉田さんら障害を持つ人たちは、賃金やボーナスなどで差別を受けていたほか、日常的な暴力や虐待、ハラスメン
米NYに巨大なネズミ風船が出没 その意味は？…労働争議
米ニューヨークの通りに登場した巨大なネズミの風船（2019年11月26日撮影）。(c)TIMOTHY A. CLARY / AFP 【12月28日 AFP】ニューヨーカーたちは通りでネズミを見掛けることに慣れているが、小さなネズミばかりとは限らない──このほど、米ニューヨークの通りに巨大なネズミの風船が姿を現した。この風船は、労働組合が抗議デモの一環として置いたもので、その前にある会社で労働争議が起きていることを示している。 組合代表のジャスティス ・フェイバー（Justice Favor）さん（37）は、土地開発業者の会社の外にネズミの風船を設置。建設作業員に支払われる賃金が労働組合の規定に達していないことを非難した。 フェイバーさんはAFPに対し、「街を行く人々は立ち止まり、何事だと興味を持つ。（ネズミの風船は）意識改革にもってこいのツールだ」と語った。 ネズミの風船は今から約30年前
東宝、首切りを発表 東宝撮影所の首切り問題は3回にわたる交渉がいずれも物別れとなり、会社は16日午後、撮影所資料調査室、動画、教育映画従業員全員、老朽者、技能拙劣な者及び会社に対する極端な反抗分子270名に対し、個人宛て解雇状を発送した。また、Aフォーム契約者（固定給によらず1本手当による者）の山本薩夫、亀井文夫、楠田清、関川秀雄（演出）、山形雄策（脚本）の5氏に対しては 契約期間満了とともに解約すると発表した。 これにより日映演中央委員長・伊藤武郎氏以下中央委員4名、東京支部委員11名のうち9名、撮影所分会・土屋精之闘争委員長以下18名の執行部のうち10名、技術研究所の3分の2が整理されるわけで、執行部は共産党及び青共のメンバー約80名が首切られるとみている。俳優は契約期間が切れて解約されるが、斎藤英雄、赤木蘭子、浅田健三、河崎保氏ら50名が含まれ、会社から製作中止を命ぜられた映画「炎の
1953年神奈川県生まれ。一橋大学商学部卒業後、第一勧業銀行（現みずほ銀行）入行。ロンドン大学経営学部大学院卒業後、メリル・リンチ社ニューヨーク本社出向。みずほ総研主席研究員、信州大学経済学部教授、法政大学大学院教授などを経て、2022年4月から現職。著書は「下流にならない生き方」「行動ファイナンスの実践」「はじめての金融工学」など多数。 今週のキーワード 真壁昭夫 経済・ビジネス・社会現象……。いま世の中で話題となっているトピックス、注目すべきイノベーションなどに対して、「キーワード」という視点で解説していきます。 バックナンバー一覧 中国共産党に対する国民からの批判と経済の悪化が止まらない。その象徴的な事象が、河南省のフォックスコン工場の労働争議だ。同社は世界のiPhone需要を満たすため、従業員に長時間労働などを強いてきた上に、ゼロコロナ政策が加わり、従業員の不満が爆発。生産は大きく
ユー・チェアン氏は2022年6月21日から約1カ月間、自製の鉄檻（おり）の中でハンガーストライキを行った。2人の子を持つ父親であるユー氏は、韓国南東の巨済島にある大宇造船海洋（DSME）で船舶の契約溶接工として働いていた。生活費の高騰と収入の減少で追い込まれ、このような手段に出た。抗議は造船所だけでなく、尹錫悦（ユン・ソンニョル）政権にも向けられていた。尹政権は労働争議に強硬な姿勢を示すことに
本田由紀 on Twitter: "「悪党・ヤクザ・ナショナリスト」書評 裏の日本史から浮かぶ国の本質 https://t.co/dGHA0FjDFn 「ヤクザや右翼団体は、依然として政治ネットワークの一部として、政治闘争や労働争議、さらにはビジネスの領域に根を張り… https://t.co/XtZSP0TVkO"
「悪党・ヤクザ・ナショナリスト」書評 裏の日本史から浮かぶ国の本質 https://t.co/dGHA0FjDFn 「ヤクザや右翼団体は、依然として政治ネットワークの一部として、政治闘争や労働争議、さらにはビジネスの領域に根を張り… https://t.co/XtZSP0TVkO
お久しぶりの記事の投稿となります。東映の元APです。 4月14日、東映が中央労働基準監督署より、労働基準法32条、労働基準法37条、労働安全法66条の違反で是正勧告を受けたことを会見にてお話ししました。 さて、前回の記事では、多くの反響・応援をありがとうございました。 正直、記事を出す前は、番組を楽しんでくれている人の気持ちを害してしまわないか心配していました。しかし、スタッフやキャストのインタビューを読んでいる方や、東映公式HP放送後ブログをご愛読いただいている方の中には、過酷な労働体制やスケジュールを既にご存知だったという人もいたので驚きました。むしろ共に問題意識を抱き応援の声をあげていただけたことは、とても力になりました。 前回の記事では「進捗がありましたらこちらにてお伝えしていきたい」と締めくくりましたが、東映との話し合いを通して何も前進することがなかったため、第２報が遅れました。
そうした人々の為に生活保護と労働争議が存在します ですがどちらも日本人は無駄に忌避感を持っているので利用率が低いのが現状です そして日本でその忌避感を作り出しているのは左翼界隈ではなく生活保護やデモやストライキのバッシングが大好きな右翼界隈です 一方左翼は己の権利の追及には貪欲である為、生活保護やデモなどで声を上げ、自らの生活の向上を常に図り結果的に成功してしまっています もしあなたが過酷な労働環境にいるのなら会社の不正の証拠を集めて然るべき場所に報告し、会社と争うことで己の待遇の改善か今までの被害に対する慰謝料を請求できます もしあなたがホームレス同然の暮らしをしているかもしくは今後それに類する生活をする事が確定しているのなら生活保護を申請すれば行政から支援を受けられます 今はネットでやり方を調べられますし、個人で難しい場合は助けてくれる人々も存在します どれだけ社会が発展した所で結局は
労働争議史研究会編『日本の労働争議 (一九四五〜八〇年)』, 東京大学出版会, 一九九一・一刊, 四六七頁, 九四七六円
Online ISSN : 2424-2616 Print ISSN : 0018-2478 ISSN-L : 0018-2478
厚生労働省が実施した令和２年労働争議統計調査結果によると、労働争議の総争議件数は前年に次いで過去２番目に低く、行為参加人員は過去最少を記録した。 ２年の総争議件数は303件（前年268件）で、比較可能な昭和32年以降、最も少なかった前年に比べ増加した。一方、争議行為を伴う争議件数は57件（同49件）で、前年と比べて増加したものの、総参加人員は３万2436人（同５万7345人）で過去最少となっている。
藤永田造船所争議 1921年主要な労働争議⑤ (読書メモー「日本労働年鑑」第3集 大原社研編) - 先輩たちのたたかい
東部労組大久保製壜支部出身 https://www.youtube.com/watch?v=0us2dlzJ5jw 「団体交渉権獲得運動」賀川豊彦 - 国立国会図書館デジタルコレクション https://dl.ndl.go.jp/info:ndljp/pid/916721 藤永田造船所争議 1921年主要な労働争議⑤ (読書メモー「日本労働年鑑」第3集 大原社研編) (参照) 「日本労働年鑑」第3集1922年版 大原社研編 「日本労働組合物語 大正」大河内一男・松尾洋 「賀川豊彦」ロバート・シルジェン 新教出版社 「団体交渉権獲得運動」賀川豊彦 - 国立国会図書館デジタルコレクション https://dl.ndl.go.jp/info:ndljp/pid/916721 5 藤永田造船所争議 1921年の長く暑い夏が始まった 5月16日、大阪電灯株式会社争議が全面解決した。団体交渉権を勝ち
ウィメンズ・アクション・ネットワーク(WAN)の労働争議・まとめ 遠山日出也 １．当サイトについて ２．争議の経過 ３．和解の成立と残された問題 ４．広く非営利団体や市民運動に見られる問題として ２．争議の経過 (2009年5月 WANオープニングイベント――当時からあったWANサイトへの懸念) yamtom「WANオープニングイベントに出て」ふぇみにすとの論考2009年6月1日(コメント欄にはtigrimpaさんの書き込みも)。 2010年1月 争議はじまる tigrimpa(ユニオンWAN)「 WANはウェブマスター業務の外注化を撤回せよ！」2010年1月4日(当初はWANサイトに「登録団体の活動レポート」として投稿したが、数時間後に削除された)……一方的な業務内容変更の決定とそれに伴う労働条件の不利益変更の提案に抗議。 tigrimpa(ユニオンWAN)「WAN争議の論点整理 (1)
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尾小屋鉱山の三回のストライキ 1922年主要な労働争議⑪ (読書メモー「日本労働年鑑」第4集 大原社研編) - 先輩たちのたたかい
東部労組大久保製壜支部出身 https://www.youtube.com/watch?v=0us2dlzJ5jw 写真・尾小屋鉱山 尾小屋鉱山の三回のストライキ 1922年主要な労働争議⑪ (読書メモー「日本労働年鑑」第4集 大原社研編) 1922年の鉱山・鉱業における労働争議 尾小屋鉱山(石川)4月・5月・9月 生野鉱山(兵庫)4月 佐渡鉱山(新潟佐渡)5月 住友別子鉱業所(愛媛)7月 福島炭鉱会社(福島)9月 稲田石材採掘場(茨木)10月 黒潮炭坑(長崎)12月 芳谷炭坑(長崎)12月 松原炭坑(茨木)12月 尾小屋鉱山の三回にわたるストライキ 石川県の尾小屋鉱山で起きた3度に及ぶストライキは、1922年(大正11年)における鉱業・鉱山労働者の主要な労働争議の一つとなった。以前から友愛会鉱山部の勢力が強い、現在の全日本鉱夫総聯合会の1920年(大正9年)争議で、賃金の値上げや単価の
米政権、鉄道スト回避に腐心 労働争議継続で
米政権は１４日、鉄道会社と労働組合の労使交渉が膠着する中、貨物や食料・燃料の輸送などを妨げる恐れのあるスト回避に向けた取り組みを継続した。４月撮影（２０２２年 ロイター/Hannah Beier） [デトロイト/ロサンゼルス １４日 ロイター] - 米政権は１４日、鉄道会社と労働組合の労使交渉が膠着する中、貨物や食料・燃料の輸送などを妨げる恐れのあるスト回避に向けた取り組みを継続した。 ユニオン・パシフィックやバークシャー・ハザウェイの鉄道部門ＢＮＳＦ、ＣＳＸ、ノーフォーク・サザンを含む鉄道輸送大手が米東部夏時間１６日午前０時０１分の期限までに約６万人の労働者を代表する労組と待遇を改善する労使契約で暫定合意できなければ、ストに突入する可能性がある。
マキノ雅弘監督『次郎長三国志 第九部 荒神山』(一九五四年)の「冤罪」の表象について : ポスト占領期の芸術メディアにおける労働争議のコンテクストから(東部会平成二五年度第五回例会,例会・研究発表会要旨)
マキノ雅弘監督『次郎長三国志 第九部 荒神山』(一九五四年)の「冤罪」の表象について : ポスト占領期の芸術メディアにおける労働争議のコンテクストから(東部会平成二五年度第五回例会,例会・研究発表会要旨)
羽幌炭砿にまつわる話シリーズ②「築別炭砿の労働争議」｜金子直吉のお家再興に向けて｜鈴木商店の歴史｜鈴木商店のあゆみ｜鈴木商店記念館
石炭企業初の無期限ストに突入 昭和20(1945)年11月23日、築別炭砿に北海道では3番目の労働組合として「築別炭砿従業員組合」(昭和23年7月、「築別炭砿労働組合」に改称)が発足した。 戦後、GHQ(連合国総司令部)は封建思想を一掃し民主化を推進すべく、労働組合の結成を始めとする労働運動を奨励した。しかし、組合活動は次第に共産党色が濃くなり、全国的に炭鉱ストが頻発する。築別炭砿の労組も、当時全国の過激派労組の代表格であった炭労(日本炭鉱労働組合)に加盟し、労使間の交渉という枠組みを超えて次第に活動が先鋭化し、ヤマは無秩序状態になっていった。 昭和25(1950)年の春先から始まった一部の組合員の活動には目に余るものがあり、通告なしの違法ストが頻発するようになる。同年3月の炭労本部司令による24時間スト、48時間ストをはじめ、時間外作業拒否の山猫ストなどストに明け暮れる毎日であった。 労
1968年9月に新本社工場が完成した。私は世界一の繊維機械メーカーを目指すと公言。設計・設備にこだわり、様々な工夫を凝らした。まず、工場のコンクリート床が完璧な水平を保つよう特殊合金粉末入りのセメント材フェロコンを採用。硬度が増したほか、ピカピカに磨き上げて鏡のようにした。こうすれば社員たちは汚さないよう掃除に励むと考えたからだ。ほうきで掃きやすいよう壁と床の境目を直角にせず、曲線で丸みを持た
読書記録103(2020年36冊目） 労働争議 花見忠 著 講談社学術文庫 2020/06/28 - 読書のブログ 記録代わりに
本書ほど、日本の労働組合の欠点を抉り出した本は他にはないのではないか。 日本の労働組合のストは嫌がらせのようなものであり、アメリカの労働組合が実施するストライキ100日とは異なる。 そして、日本の企業別労組が、その日本の労働組合の一時期までの中心であり、その組織の抑圧性は、本書には書かれていないが、学生運動の中核派、革マル派に引き継がれ、最終的には連合赤軍の浅間山荘事件、日本赤軍のテルアビブ乱射事件に至る。 日本の労働組合運動は情緒と暴力に支配されている。その精神を学生運動は引き継いだのだ。 本書で初めて知ったが、田中角栄、三木武夫も官公労へ条件付きスト権を与えようとしていた。だが、官公労が政治ストをやりすぎてしまい世論を敵に回してしまい、スト権は遠のいてしまった。 とにかく、日本の労使関係は使用者のパターナリズムに包摂されてしまい、労使が対等にならずに、どうしても労働者側が、すねたような
映像で見る日本企業が韓国に進出する際のリスク、75メートルのタワーの上で籠城して労働争議……えーっとなんで高いところに登って騒ぎ立てるのかな？
韓国オプティカル女性労働者「雇用継承」叫んで３００日（ハンギョレ） 慶尚北道亀尾市（クミシ）の工業団地。外国人投資専用団地に入ると、色あせた横断幕が両側に張り巡らされた道がある。「日本企業の食い逃げ、これ以上許さない！」、「公権力の侵奪阻止し、オプティカル闘争に勝利しよう!」、「雇用継承なくして工場撤去なし」などと記されている。この横断幕の道に沿って500メートルほど歩くと、人影がなく生気を失ったような工場の建物が現れる。2022年10月に火災が発生し、その後、稼動を停止した韓国オプティカルハイテックだ。 25日午後に訪ねた韓国オプティカルハイテックの工場は、一目で見ても閉鎖されて久しいことが分かる。工場の正門には、今年2月に工場撤去に向けた裁判所による代執行を防ぐために労組が建てた高さ3メートルの鉄製のやぐらが、そのまま残されていた。焼けた建物の屋上の外壁の「Nitto」の看板には、赤い
令和2年版厚生労働白書資料編（本文掲載図表）4?労働条件・労使関係～12?国際協力 - 労働争議件数・労働争議参加人員・労働損失日数の国際比較 [48KB] - e-Govデータポータル
令和2年版厚生労働白書は、「令和時代の社会保障と働き方を考える」をテーマとして取り上げるとともに、平成30年度・令和元年度の2年度分の厚生労働行政の年次報告を掲載しているものである。
労働争議件数は297件で過去2番目の低さ（国内トピックス：ビジネス・レーバー・トレンド 2022年10月号）｜労働政策研究・研修機構（JILPT）
国内トピックス 2021年の労働争議件数は297件と、調査を始めた1957年以降で2番目に低く、減少傾向が続いていることが、厚生労働省が8月2日に発表した2021年労働争議統計調査結果で分かった。ストライキやロックアウトなど争議行為を伴う争議件数は55件で、総参加人員は3万8,540人、行為参加人員は7,858人となっており、前年に比べ件数は減少したものの、総参加人員と行為参加人員は増加となった。 総争議の件数は2003年以降、1,000件以下で推移 2021年の労働争議の状況をみると、ストライキやロックアウト、サボタージュなどの「争議行為を伴う争議」と、争議行為は伴わないが解決のため労働委員会等の第三者が関与する「争議行為を伴わない争議」をあわせた「総争議」の件数は297件、総参加人員は6万389人だった。前年に比べると件数は6件減少、総参加人員は2,963人（5.2％）の増加となった。
昭和生まれの人であれば、ストライキになって、学校が休みになったり、電車が止まったりしていましたが最近は、あまりストライキを見かけることがなくなりました。 しかし、ストライキが全くなくなったわけではなく、一定数のストライキは発生しています。 厚生労働省より、令和２年「労働争議統計調査」の結果が公表されました。 「労働争議統計調査」は、我が国における労働争議の実態を明らかにすることを目的に、労働争議の発生状況、争議行為の形態や参加人員、要求事項などを調査しています。 (１) 全体では前年と比べて件数は増加したが、総参加人員及び行為参加人員は減少した。 ★件数： 57 件（前年は49件） ★総参加人員： 32,436 人（前年は57,345 人） ★行為参加人員： 6,013 人（前年は17,763 人） (２) 半日以上の同盟罷業（ストライキ）では、前年と比べて件数は増加したが、行為参加人員及
「コンプリート・コントロール」ザ・クラッシュ（1977年９月／CBS／米） Genre: Punk Rock Complete Control - The Clash (Sep. 77) CBS, UK (Joe Strummer, Mick Jones) Produced by Lee "Scratch" Perry (RS 371 / NME 83) 130 + 418 = 54890位の「ハマースミス・パレス」は、レゲエ・ソングだった。だから当リスト初お目見えの「ザ・クラッシュのパンク・ロック」がこれだ。電動グラインダーかドリルかノコか、ジャキジャキと高らかに鳴るイントロのギター・リフからひと呼吸、一気呵成に突っ走る！ 怒濤のエネルギーが渦巻く、純度１００％、生一本の熱いナンバーだ。 という曲の歌詞が、楽屋落ちというか内部告発調のタッチであるところが彼ららしい。告発されているのは、ま
大田の司書削減撤回へ労組申請 労働争議あっせん ／島根 | 毎日新聞
大田市内の１６小学校と６中学校（小中併設２カ所のため計２０カ所）に１人ずつ勤務する司書２０人のうち５人を削減する市の方針の撤回などを求め、しまね公共サービス関連労働組合（松江市）は６日、県労働委員会に労働争議のあっせんを申請した。市によると２０人のうち１７人が雇用継続を希望。うち２人を４月から雇用…
2020年07月14日09:10 カテゴリ一般・経済 【労働争議】「日本のサンケン電気、奇襲的な清算決定を撤回せよ」＝韓国サンケン労働者ら 1: Ikh ★ 2020/07/13(月) 22:09:36.16 _USER 全国金属労働組合キョンナム(慶南)支部韓国サンケン支会が13日、キョンサンナムド(慶尚南道)チャンウォン(昌原)市マサン(馬山)自由貿易地域内の韓国サンケン玄関前で記者会見を開き「韓国工場の奇襲的な清算決定を撤回し、工場の正常化を履行せよ」と声を高めた。 労働者らは「これまで忍耐強く待った結果が、韓国の労働者と労働法を徹底的に無視し、過去30年間にわたり、韓国サンケン労使が結んだ団体協約を無視した一方的な解散および清算を通知したことに、韓国サンケン支会と組合員は怒りを禁じ得ない」と強調した。 韓国サンケンは、日本のサンケン電気が設立した会社で、LED照明を生産していたが、
野田醤油争議 1922年主要な労働争議⑧ (読書メモー「日本労働年鑑第4集」大原社研編) - 先輩たちのたたかい
東部労組大久保製壜支部出身 https://www.youtube.com/watch?v=0us2dlzJ5jw 写真下２枚・1921年に日本労働総同盟野田支部発会式が開催された愛宕神社境内(2016年撮影) 野田醤油争議 1922年主要な労働争議⑧ (読書メモー「日本労働年鑑第4集」大原社研編) 参照 「野田大労働争議」松岡駒吉著 「野田血戦史」日本社会問題研究所纂 「日本労働年鑑第4集」大原社研編 野田醤油争議 野田町は江戸時代から醤油製造が盛んな地域で、水路・陸路で江戸に多くの製品が運ばれていた。1917年(大正6年)大量生産を求めて、野田町の八大醸造家が合同しキッコーマンで有名な野田醤油株式会社を創立した。野田醤油の争議は、1927年～28年の8ヵ月に及ぶ大ストライキが有名だが、1919年には正月1月15日から全工場の労働者が賃上を要求したストライキを1月23日まで行っている。野
〔レイバーネット国際部・I〕 山形国際ドキュメンタリー映画祭2021で上映された中国の労働争議に関する二つの作品を リモートで観ました。「蟻の蠢き」と「炭鉱たそがれ」。どちらもこの10年ほどの中国の 国有企業の話でした。勉強になりました。 https://www.yidff.jp/2021/program/21p2.html ★「蟻の蠢き」（原題：蝼蚁动力学） 中国電信というNTTみたいな全国的企業の陝西省商洛市の労働者らが、08年の労働契約法 施行で労働契約が変更され、定年後の年金などさまざまな不利益変更に対して異議申し立 てをしようと奮闘する。そこに北京で活動する芸術家らが支援に入って、冒頭の饅頭パフ ォーマンスなど、さまざまなアピール活動などを記録。ただ、全体的に分かりづらい。背 景説明が不明瞭なのか、争議案件が分かりづらいのか、芸術センスのない僕のせいなのか 。あとこの時期に国有企
京都日出新聞社争議 1922年主要な労働争議⑨ (読書メモー「日本労働年鑑第4集」大原社研編) - 先輩たちのたたかい
東部労組大久保製壜支部出身 https://www.youtube.com/watch?v=0us2dlzJ5jw 大阪新聞工組合 京都日出新聞社争議 1922年主要な労働争議⑨ (読書メモー「日本労働年鑑第4集」大原社研編) 京都日出新聞社争議 京都日出新聞社では経費削減の方針により印刷工の大幅賃下を計画していることが、労働者に知られ、1922年9月以来争議が続いていた。会社は11月に入るや高圧的姿勢を強め、あらかじめスト破り要員として20名ほどの印刷工を大阪方面から雇い入れ、11月21日夕刻、突然30余名の印刷工に対し、「4割減給」(夜勤手当、手当金などの改悪)を発表して労働者に即答を求め、「なお26日午前10時までに出勤しない者は、退職したものと認める」と脅してきた。 印刷工は結束して会社の要求を退け、11月26日から全面ストに突入した。会社はあらかじめ雇い入れていたスト破り労働者
神戸の川崎・三菱造船所大ストライキ 1921年主要な労働争議⑥ (読書メモー「日本労働年鑑」第3集 大原社研編) - 先輩たちのたたかい
東部労組大久保製壜支部出身 https://www.youtube.com/watch?v=0us2dlzJ5jw 神戸の川崎・三菱造船所大ストライキ 1921年主要な労働争議⑥ (読書メモー「日本労働年鑑」第3集 大原社研編) 参照 「日本労働年鑑」(第3集1922年版 大原社研編) 「賀川豊彦」ロバート・シルジェン 新教出版社 「日本労働組合物語 大正」大河内一男・松尾洋 「激動期の日本労働運動」島上善五郎 1921年神戸の川崎・三菱造船所の大ストライキ 大阪の激烈なデモは神戸に波及した この年関西では、橋本造船所、東亜セメント尼ヶ崎工場、東洋鑢伸銅工場、汽車会社、大電、坂部刷子、田中機械製作所、川崎鉄工所、住友電線製造所、摂津製油所、住友伸銅尼ヶ崎工場、住友鋳鋼所、神戸製鋼所、台湾製糖、ダンロップ、藤永田造船所と大工場労働者が軒並み起ちあがった。この時、集会や市内に「同情ストライキ
空港の地上業務を手がけるスイスポートジャパン（大阪府泉佐野市）や格安航空会社（LCC）のジェットスター・ジャパン（千葉県成田市）など、航空業界で労働争議が相次いでいる。航空会社や空港関連会社など57組合の約4万4000人の組合員が加入している航空連合（東京・大田）の内藤晃会長に航空業界の課題を聞いた。――長時間労働の改善などを訴えたスイスポートや、ジェットスターのストライキなど労働争議が相次ぎ
韓国・文政権下で労働争議が熾烈化、高まる深刻な経済減速リスク
1953年神奈川県生まれ。一橋大学商学部卒業後、第一勧業銀行（現みずほ銀行）入行。ロンドン大学経営学部大学院卒業後、メリル・リンチ社ニューヨーク本社出向。みずほ総研主席研究員、信州大学経済学部教授、法政大学大学院教授などを経て、2022年4月から現職。著書は「下流にならない生き方」「行動ファイナンスの実践」「はじめての金融工学」など多数。 今週のキーワード 真壁昭夫 経済・ビジネス・社会現象……。いま世の中で話題となっているトピックス、注目すべきイノベーションなどに対して、「キーワード」という視点で解説していきます。 バックナンバー一覧 有力企業の労働組合が 大規模なストライキを実施 近年、韓国では、サムスンなど有力企業の労働組合が大規模なストライキを実施するケースが目立つ。労使間の争議が激しくなると、操業度が低下するなど企業業績にマイナスの影響を与える。 それは、韓国経済の減速リスクを高
ClaraKeene on Twitter: "労働問題、「おちんぎん上げて」という究極要求は左右一致しているけど、右派はデモとかストライキとか左派のイメージがつく労働争議は嫌いらしいので、（ネットで怒る以外に）具体的にどういう戦術をとっているんだろう。"
労働問題、「おちんぎん上げて」という究極要求は左右一致しているけど、右派はデモとかストライキとか左派のイメージがつく労働争議は嫌いらしいので、（ネットで怒る以外に）具体的にどういう戦術をとっているんだろう。
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ただの「百貨店の労働争議」ではない…西武のストが暗示する「本格的なインフレ社会」の到来（加谷 珪一） @gendai_biz
WAN労働争議に見る大学教員への眼差し - データをいろいろ見てみる
Xユーザーのmipsparc@技術書典え19さん: 「【PyCon APAC 2023においてフリーWiFi使用者のDNS問い合わせが公にされていた件について私が行った問題提起についての謝罪】 問題提起したことについて、技術コミュニティに対する破壊行為であるとのご指摘が、PyCon JPスタッフをはじめ、様々な方から有形無形で寄せられました。また、もうスタッフをやらないとのお声や、本件とは無関係の私の過去の労働争議についての言及、リプライやDM等での中傷など、いち個人では到底抱えきれなくなったため、問題提
障害者の労働争議「大久保製壜闘争の記録」 東京で9日上映会 | 毎日新聞
「270名に対し、個人宛て解雇状を発送した」日本映画の運命を決定づけた戦後最大の労働争議はなぜ起こったのか | 文春オンライン
中国のフォックスコン工場で労働争議、iPhone大減産が中国経済低迷の火種に
尹大統領vs.労組、対立が激化 韓国、政権浮揚へ労働争議に強硬姿勢 - 日本経済新聞
【第２報】東映株式会社とのセクハラ・パワハラ・過重労働についての労働争議の進捗その後｜総合サポートユニオン
そうした人々の為に生活保護と労働争議が存在します ですがどちらも日本人..
総参加人員で過去最少記録 ２年・労働争議統計｜労働新聞 ニュース｜労働新聞社
争議の経過‐ウィメンズ・アクション・ネットワーク(WAN)の労働争議・まとめ
松本衛士著『製糸労働争議の研究-岡谷・山一林組争議の一考察-』, 柏書房, 一九九一・五刊, A5, 三五三頁
亡き親友の願い、叶えるために…引越会社の労働争議に密着したドキュメンタリー「アリ地獄天国」 - 弁護士ドットコムニュース
島正博(19)労働争議 自宅に罵声 家族巻き添え 会社敗訴で和解 悔しさ残る - 日本経済新聞
ストライキは発生しているのか？～令和２年労働争議統計調査の概況 | 社会保険労務士法人アイプラス
【81位】ザ・クラッシュの１曲―歌う労働争議を、生一本・怒濤のパンク・ロックで｜光文社新書
笑 韓 ブログ : 【労働争議】「日本のサンケン電気、奇襲的な清算決定を撤回せよ」＝韓国サンケン労働者ら
山形映画祭 : 中国の労働争議に関する二つの作品「蟻の蠢き」「炭鉱たそがれ」
相次ぐ労働争議 航空連合会長「人手不足、現場に負担」 - 日本経済新聞