私が昔勤めてた会社かしら？(笑) 順番が分かっているなら、事前に読んで書いておきます。 お休みの人が出る等ズレる事も予測して、回ってきそうな前後3回分位まで書いてました。 まずひと通り読んで、最後に『○○しましょう』みたいなひとことがありますよね。 その一文は文章の要約みたいな感じだから、それを元に感想を考えます。(本来感想は考える物ではないかもしれないけど、もはやそうなってしまっていた) しかしあれは宗教っぽいなあと常々思っていました。 非常に良い事ばかり書いてあるんですがね…。
会社の朝礼 | キャリア・職場 | 発言小町
私が昔勤めてた会社かしら？(笑) 順番が分かっているなら、事前に読んで書いておきます。 お休みの人が出る等ズレる事も予測して、回ってきそうな前後3回分位まで書いてました。 まずひと通り読んで、最後に『○○しましょう』みたいなひとことがありますよね。 その一文は文章の要約みたいな感じだから、それを元に感想を考えます。(本来感想は考える物ではないかもしれないけど、もはやそうなってしまっていた) しかしあれは宗教っぽいなあと常々思っていました。 非常に良い事ばかり書いてあるんですがね…。
喪中なのに新年会に強制参加させられそうです | キャリア・職場 | 発言小町
こんばんは。 当方、26歳の(女・未婚)事務員です。 今年の9月中旬に実父が急死しまして現在は喪中の身です。 年賀状は欠礼しました。しかし、心配な点があります。(箇条書きですみません) 喪中と知りながら会社は「他に喪中の人がいるから」といって私に来年の新年会に出ろと強制する(知りえる根拠：香典と参列) 「他に喪中の人」たちは、亡くなった方が「祖父母」であったり私と同じく実の親であったとしても全員既婚者か子持ち(同居していたかは知りません) 私の直属の上司も一応、喪中だがそれは亡くなった方が「奥さんのご兄弟」であり自分の直系の親族ではない 喪中を理由に行事参加を辞退した人は、この会社が始まって以来いないから参加しろと言われそう 上司や社長に実父の喪中を理由に参加辞退したら不当な扱いを受けるのではないか 上記のことが非常に心配です。例え来年の1月でも半年も経ちませんし亡くなった直後は何日も会社
飯が不味いと殴られました | 家族・友人・人間関係 | 発言小町
40代結婚12年、子1人(小学3年)の共働き夫婦です(共にフルタイム)。 私の作ったご飯が不味いというのが原因で喧嘩となり、頬を平手打ちされ、 味噌汁を顔にかけられました。 喧嘩のきっかけは、私が朝、朝食と子供の弁当を作り(毎日、私の担当)、子供を学校に送り出した後、2人で朝食を食べていた時「味はどう?」ときくと、 答えたくないとの回答が。朝忙しいんだからそんな細かいこと話すのも考えるのも嫌だと。私は怒り、夫婦なのにどうして日常会話もできないのと聞いたら 「だったらもっと気の利いた旨い飯作ってみろよ!」と逆上され、頬をパーンと一発。 私が倒れた所、食卓をひっくり返す勢いで、鍋の味噌汁を顔にかけられました。 幸い、そこまで熱くはなかったのですが、怖くて、震えが止まりませんでした。 結局私だけ、出勤を遅らせ台所の後始末をしてから仕事に行き、その日から、 夫婦の会話もまったくなくなってしまいまし
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