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もしもこの世から「残業」が完全になくなったら ３年ぐらい前に読んだ本を思い出した。 １９８０−９０年代の話ですが、残業について、 「時間外・休日労働の弾力的運用が我が国の労使慣行の下で雇用維持の機能をはたしている」（１９８５年労働基準法研究会報告）とか、「我が国の労働慣行の実情に合うような上限設定が可能かどうか定かでない」（１９９２年同報告）と、雇用維持の為のコストとして恒常的な長時間労働を是認する考え方が主流でした。 需要の低下に応じて、生産水準を下げなくてはならなくなっても、バッファがあるから解雇せずに大丈夫でしょ、という。。。 まぁ、 ところが、その後、労働法政策が内部労働市場の雇用維持から外部労働市場における移動促進に徐々にシフトしていったにもかかわらず、この長時間労働哲学には疑問が呈されないまま２１世紀に至っているのです。 と著者は問題視しているわけだけど。 話変わって、最近友人
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洗髪設備義務づけ条例とか | 眠る開発屋blog
東洋経済6/20の記事で、そのうち話題にもなるだろうと思うのだけど、 「１０００円カット店の隆盛に迷走重ねる理容室業界」という記事がすごかった。 いま全国の自治体で、風変わりな条例が相次ぎ導入されている。街の理容室や美容室に対し、洗髪専用設備の設置を義務づける、という条例である。千葉、東京、栃木では条例化には至らなかったが、北は北海道から南は熊本に至るまで、すでに１８の道県が導入している。 いずれも、条例化を働きかけたのは、地元の理容室の業界団体は。その業界団体が条例化を求める理由とは、「１０００円カット店は、切った髪を洗い流さず、専用の吸引機で除去するだけで実に不衛生。長年理容業界が築いてきた信用を毀損しかねないから、洗髪専用設備の設置を義務づけてほしい」（全国理容環境衛生同業組合連合会、以下、全理連）というものだ。 これどう見ても１０００円カット店狙い撃ちというか、 この間の薬事法改正
「AをやりたいからBをやれない」とか | 眠る開発屋blog
「Bはやりたくないからやらない」ではなくて、 「AをやりたいからBはやれない」のほうが相手を説得しやすい。 Bをやらないことには変わりはないんだけどね。 ただ、「やりたくないことをやらせる」のにはあまり抵抗はないのだが、 「やりたいことをやらせない」のは躊躇するというか、それを堂々と止められるのって親とか夫婦ぐらいじゃないの、という気はする。 「前向きの意思」というのはなかなか否定しにくいものだ。 だから、だるそうな作業があった場合、「Aをやりたいから、それはやれないんだよね」と言っておくとか。 まあ問題はAの設定なんだけど。
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テレビはつまらなくなったのかとか | 眠る開発屋blog
「テレビがつまらなくなったのは、ネットのYoutubeなど様々なメディアが登場したから」…TV番組の現役ディレクターが語る 昔に比較してテレビがつまらなくなったって、全然これっぽっちも思わないし、単に相対的に価値が下がっていったような気がする。 だって昔はTVゲームも携帯電話もシネコンもレンタルビデオもamazonもはてなも２ちゃんねるもmixiもなかったんだよ。 マス型のメディアが価値を落とすのは仕方ないじゃないかね、とか。 ただ、業界によい人材は集まりにくくなっているんじゃないかね、とか。 「世界をあっと言わせてやる」みたいな野心の持ち主って今だとインターネットを選ぶんじゃないかな、という気がする。
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