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    naga_sawa
    naga_sawa 経団連のトップが『もっと対象拡大しろ』と言っているので一旦通るとずぶずぶと『定額働かせ放題』になるのは目に見えてる/周りは『自分らにゃ関係ないし』って想像力欠落したこと言ってるしなぁ

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    jackson24
    jackson24 タイトルがすごいな。パケ放題みたい。。

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    avalon1982
    avalon1982 なんで帰れない/帰らない前提なのかよく分からない。別に帰ればいいじゃんって思うけど。(何に繋がれているんだろう?)

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    ukihiro
    ukihiro 年収1000万以上で残業代をまともに受け取ってる人ってのがあまりイメージ出来ないのだが、マスコミに多いからマスコミが問題視してるのか。

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    driving_hikkey
    driving_hikkey 「恐れ」ではなくそれが目的だし。これまでの経緯見てれば年収や職種の箍なんてあってないようなものだって馬鹿でも解りそうなものだがね。現状の肯定はまだしもわざわざ労働環境が悪くなる事を支持するのかね。

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    quick_past
    quick_past 自分には関係無い、自分以外の誰かにおっきせられればそれでいい。の総意なんだろうな。自分に降り掛かり始めてやっと気がつく。

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    lp008962
    lp008962 勤務医とか時間に縛られる労働者として、専門職であっても除外って書いてあった気がする。/こういう何の資料も読んでないような連中にマスコミを名乗って欲しくない。

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    lambdalisue
    lambdalisue "事業所で最も残業が多い人の実労働時間は同11時間42分だった。これは同省通達の過労死ラインすれすれだ" えっ‥‥?1日12時間とかザラだったけど

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    Midas
    Midas 今や12時のサイレンと共に丸ビルからぞろぞろ出てくるのはスマホの群れ。高度情報化社会は人間をメディア化する。人類は情報端末にすりかわってしまった。イスラム国カワサキ国はこの文化への個別的自我の反乱である

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    komaru_san
    komaru_san 「残業代ゼロ」じゃなく「残業ゼロ」法案が正解。

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    metroq
    metroq 携帯ですら通信制限があるというのに

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    n_pikarin7
    n_pikarin7 労働者の権利何か強くしておかないと死ぬ

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    daybeforeyesterday
    daybeforeyesterday はぁ

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    arrack
    arrack 取り敢えずマスコミの人で実験しようか。

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    kouhei_kain
    kouhei_kain 2年縛り(転職不可)とか7G制限(70時間/週とか?)あるんでしょうかねぇ?

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    kaputte
    kaputte "マタハラ"を見て「股ハラ……?」となったのは僕だけでいい。

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    blue-hydrangea-drops
    blue-hydrangea-drops この法案絶対高所得層以外にも適用されて大変なことになるだろうと思ってたがやっぱりか。ブラック労働を推奨して短期的に経営者は儲かるだろうけどたぶん日本滅ぶぜ。

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    ueshin
    ueshin なんでこんな法案が提出されるのでしょうね。

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    tailriver
    tailriver そのうち二年縛りとか昼間割とか出てきそうな雰囲気

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    totoronoki
    totoronoki これ、もう人権問題として国連に助けを求めたほうが良いレベルだよな。サヨクじゃないけど国家総動員法みたいな状況になりかねん。

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    hiroqli
    hiroqli なぜ最悪のケースだけ想定して放置なんだ。 世論操作かなぁ。

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    michiki_jp
    michiki_jp “不評な政策は「小さく産んで大きく育てる」のが霞が関の常とう手段” ですよねー

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    staras
    staras 携帯でも7GB制限あるけどな。こっちは青天井らしい。

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    rig
    rig 残業代不払いを続けるブラック企業も裁量労働制を導入して『法令を順守している』と胸を張るでしょう。要するにブラック企業合法化法案になりかねない

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    abberoad
    abberoad 「●●●放題」なんて言われると、とってもお得なプランのように聞こえる。

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