「ホワイト企業はブラック企業よりも少ない残業で儲かっている」投稿話題に、両者の違いとは？ | オトナンサー

ホワイト企業は仕事の配分がうまいので、ブラック企業よりも少ない残業で儲かっている――。こうした趣旨の投稿が話題となりました。経営や働き方の部分で、両者には実際、どのような違いがあるのでしょうか。 SNS上で先日「ホワイト企業は、ブラック企業よりも少ない残業で儲かっている」という趣旨の投稿が話題となりました。投稿者はその理由として「ホワイト企業は残業しなくても仕事が終わる。つまり、仕事の配分がうまい。それはマネジメント層が優秀or管理方法が標準化されているから」「そして効率化されコストダウンもしている」と分析。これに対し「皆が見習うべき」「ブラック企業って、従業員が暇してるのをものすごく嫌うよね」「ホワイトが有能というよりはブラックが無能なだけ」「管理職の裁量って大きい」など、さまざまな声が上がりました。 いわゆるホワイト企業とブラック企業には実際、上記のような違いがあるのでしょうか。オトナ

[araikacang]

逆じゃない？儲かってる会社は従業員の待遇を良くする余裕があって、儲かってない会社は給料も休みも出す余裕がない。

[megamouth]

ここで言うホワイト企業のマネジメントは激務だけどなー既得権益持ってるかで全然違うのにそれ無視してるのもなー