「正社員」という身分制度が、ブラック労働を生んだ。 | 大石哲之ブログ

ブラック労働しているひとはみんな「正社員」です。 派遣社員やアルバイトは、そこまで会社のことを思ったりして、はたらきませんよ。 アルバイトだったら、「サービス残業？え、俺、時給ではたらいてるんですけど、アフォですか？」って一蹴されるでしょう。 ブラック労働って、ようするに、「安心」「解雇しないよ」「終身雇用」とかいう正社員の幻想をちらつかせて、それで、「正社員」なんだから、「正社員の地位をおどかされたくなければ、サービス残業も、ブラック労働も厭わずにやれよ」ってことだよね。 だから、「正社員」の幻想をもったひとが、この罠にはまるんだよ。 いままでずっと派遣だったり、就職がきまらなかったりする人に対して、「正社員」で採用してあげるよーという、甘い汁を提供する。 そこで、パクってくらいついた「正社員」に、ブラック労働させるわけ。 ・正社員なんだから、残業あたりまえ。 ・正社員なんだから、キツく

[cloudliner_tweets]

正社員というのが、身分制度になってしまっていること。やっている仕事とは関係なく保証されるところに、問題がある

[payequity1]

【大石哲之】ブラック労働って、ようするに、「安心」「解雇しないよ」「終身雇用」とかいう正社員の幻想をちらつかせて、…「正社員の地位をおどかされたくなければ、サービス残業も、ブラック労働も厭わずにやれよ

[kiyo_hiko]

正社員と武士

[fragilee]

またひとつスッキリ解決。w　＞＞

[kiyoami]

特定派遣も一般派遣も経験しているけど、スキルがあれば一般派遣の方が良いかもしれない。特定派遣は結構ぬるま湯的に感じる。残業に関しては不本意ならきっちり断るのが大事です。

[dekaino]

ワープア職代表のアニメータはほぼ全員が非正規雇用でブラック労働してるよ。正規/非正規雇用の違いではなく、労組を組織してるか否かの違いの方が相関高いだろう。声優は組合あるんで新人でもギャラ最低額保証だよ

[TiTo]

ブラック企業からの誘いって「ありえないくらいの滅私奉公したら、おまえを武士の身分にしてやる。だからお前はなんでもやれ」みたいな話