ベンチャー企業で社員として働くこと - aike’s blog

つまり、GIGAZINEで働きたかったわけではなく、どこでも金さえもらえれば良かった、そういう人材を私は雇ってしまったのです。これが大きな間違いでした。 【求人募集】GIGAZINEのために働いてくれる記者・編集を募集します - GIGAZINE これまで何社かベンチャー企業で働いたことがあるので、GIGAZINEのこの記事はあーあるあるという感じ。決して特殊な失敗例じゃなくて多くのベンチャーがこういう状態だと思う。なので今回は経営者ではなく社員としてベンチャー企業で働くことについてちょっと書いてみます。 ■ベンチャーとブラック企業との違い ベンチャー企業は労働条件だけみるとブラック企業と大差ないところが多いと思う。ただ違いとしては、ベンチャーは環境を改善する意思があり、今はその途中ということ。ベンチャー企業が何よりも最重要視すべきことはつぶれないことで、そもそもこれができないことが多い。

[dekaino]

ベンチャーだからって労働待遇が悪い必然性はない。ベンチャーは成功率は低いが当たればでかい新規事業をやる会社のこと。高確率で5年後には消滅してるわけで、従業員に骨をうずめるつもりで働けとは言えないよ

[tarchan]

＞仕事を拒否することが自分の評価を下げるのは分かっているけど、成功確率が低い仕事を引き受けて失敗したときにそれ以上のマイナス評価を受ける。

[tomity]

[for:@twitter]

[yamakaz]

「成功確率が低い仕事を引き受けて失敗したときにそれ以上のマイナス評価を受ける。そういったことが予測できるとき、社員はその仕事を拒否するようになる。」自戒。