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職場の民度が低い場合の二つの道
職場の民度が低くてやってらんない そう嘆いていませんか・・・ 職場の民度が低い主な要因は 雇用条件が... 職場の民度が低くてやってらんない そう嘆いていませんか・・・ 職場の民度が低い主な要因は 雇用条件が悪いために優秀な人材が確保できず 残念な人材の溜まり場になってしまいます 民度が低い職場として ゆるい職場環境 幼稚な職場環境 墓場な部署 どれも雇用条件が悪いために粗悪品まがいの人材が多く集まってしまいます これらの民度が低い職場に対する方法は 民度の低い職場に見切りをつけて転職する 民度の低い職場の仲間に合わせて過ごす 残念ながらこの二つの方法しかありません いまの職場が辛くて厳しいなら、転職も視野に入れるべきです。 転職するのはハードルが高いと感じますが、もちろん事前に自分の市場価値を調べます そこに気が合わない人がいるだけで、人間は悪影響を受けてしまいます。 人は知らず知らずのうちに周囲の影響を受けてしまうんです。 もし、今の職場が辛いなと感じたら1度自分の市場価値を調べて下さい ↓