心理の専門家が伝える ダイバーシティインクルージョン

心理の専門家が伝える ダイバーシティインクルージョン ダイバーシティという言葉を よく耳にするようになりました。 ダイバーシティ、 多様性を表すこの言葉は、 インクルージョン、 お互いを認め合い尊重し合うという 言葉とセットで ダイバーシティインクルージョン という風にして使われております。 世界基準の様々な 会社としての組織としての強さを表す という風に言われるものです。 最近、多くの企業から ダイバーシティインクルージョンを テーマにした研修などの依頼を 頂いておりますので、今日は、 ダイバーシティインクルージョンと 私達心理の専門性について お話しをしていきたいと思います。 ダイバーシティーインクルージョンと 心理の専門性 日本が高度成長期だった頃、 日本はモノづくりを中心とした 工業が産業の主流でした。 そういった場合は、 同じ価値観を持ち、 同じ均一的な能力を持つ人達が 非常に高