出動！ 火消しエンジニア 火事場では何が起きているのか － ＠IT自分戦略研究所

プロジェクトでのトラブル発生を「火が出た」、さらに悪化し収拾がつかなくなると「火事場」などと呼ぶ。そんな修羅場でITエンジニアは何を見、何を学んだのか。事態収拾を図る「火消し部隊」として燃えさかる現場に投入されたあるITエンジニアに、火消しの極意を聞く。 ■火災発生、緊急出動せよ どんな仕事場にも多少のトラブルはある。不具合は質も規模も多岐にわたるが、端的にいえば何かが「うまくいかない」。それが積み重なるとプロジェクトは制御不能な状態に陥ってしまう。 日本ヒューレット・パッカード（日本HP） コンサルティング・インテグレーション統括本部 金融アカウント第一本部 第三部 プロジェクトマネージャの田中淳一氏も、いくつかの修羅場をかいくぐってきた1人だ。通常の勤務に比べて何倍も激烈な経験だが、多くの教訓を得る場でもあるという。 田中氏はこれまでに何度か、火事場となったプロジェクトに助っ人として合

[ka-wara]

060309木10,

[higedice]

感想：「大量の人員投入には、単に手足の数を増やすだけではなく、組織の動きを変える効果がある。停滞してしまったプロジェクトにはこうしたショック療法が必要なときもある。」というのが新しい

[John_Kawanishi]

ただの人海戦術じゃない、現場コミュニケーション改善の荒療治なのか！

[ArappoCaro]

この手の話は結局コミュニケーション

[tzk]

ボスケテ

[anigon]

どこでも大変な思いをされていらっしゃる方がいるのかと思うと…うう。嫌々やってる人とか、無理に人を動かすから、こーなるんじゃないの？

[thata]

最初からその60人で作ってたらどうなったんですかね派。

[tnk962]

コミュニケーションは本当に大事ですよね。文字だけだと、言いたいことの2割も伝わらないと思っていいでしょう。

[lovely]

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[send]

かれこれ何年火消し部隊なんだろう…？

[suVene]

コミュニケーションできない人物をいつまでも台頭させているリーダーが悪い。