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管理職が「創造的なマネジメント業務」に使える時間は業務全体の2割未満(@DIME) - Yahoo!ニュース
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管理職が「創造的なマネジメント業務」に使える時間は業務全体の2割未満(@DIME) - Yahoo!ニュース
働き方が多様化し、労務管理やコンプライアンス遵守へのプレッシャーが増大しがちな今の時代。「マネジ... 働き方が多様化し、労務管理やコンプライアンス遵守へのプレッシャーが増大しがちな今の時代。「マネジメント業務」への難易度と負担は高まっている。 【グラ6枚フ】管理職300名、メンバー200名に聞いた「マネジメント業務」の実態をグラフでチェック! こうした中、TONOMEは、企業の管理職300名とメンバー200名を対象に「『創造的なマネジメント業務』への取り組み実態」に関する調査を実施し、その結果を発表した。本調査は、全3回にわたって行われている「マネジメントに対する管理職とメンバーの意識調査」の第2回だ。 (1)管理職が「戦略策定や実行、育成、イノベーション」などの創造的マネジメント業務に充てられている平均時間は業務全体の2割未満管理職として本来重要であると言われる「メンバーの育成や戦略策定/推進、イノベーション」等の業務にどれくらいの時間を割いているかを調査したところ、業務全体の2割未満で