営業秘密「8000件」転職先への持ち出し計画バレて“退職金ゼロ”… 納得できない従業員の訴えに裁判所の判断は？（弁護士JPニュース） - Yahoo!ニュース

こんにちは。弁護士の林 孝匡です。 今回お届けするのは、ライバル会社に転職すべく営業秘密を持ち出した事件です。 ーー なぜ営業秘密を持ち出したんですか？ Xさん 「次の仕事で生かしたかったんです」 会社がブチギレて懲戒解雇。さらに退職金もゼロにしました。そこでXさんが退職金などを求めて提訴。 裁判所 「懲戒解雇OKだし、退職金ゼロもOK」（スカイコート事件：東京地裁 R5.5.24） 退職金ってなかなかゼロにはならないんですが、今回の行為は悪質だと判断されました。以下、漏洩事件を分かりやすく解説します。 ※ 争いを簡略化した上で本質を損なわないよう一部フランクな会話に変換しています 事件の概要営業秘密の漏洩行為は以下のとおりです。 ▼ 元取締役にデータ送信 ・Xさんは会社の元取締役に【売り上げ速報】を送信。その元取締役は会社を辞めて税理士事務所を開業していました。Xさんは会社の重大な機密を