東京女子医大、ボーナスを検討へ 「原資が確保」と一転（朝日新聞デジタル） - Yahoo!ニュース

夏の一時金（ボーナス）の支払いを見送っていた東京女子医科大学病院が、支給を検討していることが17日わかった。大学や病院側の教職員向け文書によると、独立行政法人福祉医療機構からの資金調達で、「手当の支給の原資が確保できる」としている。 【写真】東京女子医科大学病院=東京都新宿区 400人規模の看護師が退職する意向だという指摘については、次年度の募集人員を決める上で、毎年看護師長ら現場管理者が退職見込みの「予測値」を立てている中で出た人数だとしている。今後、退職見込み者数を正確に把握し、病院経営に支障がないようにするという。 大学や病院側はこれまで朝日新聞の取材に、詳しくは応じていなかった。17日夜にメールで、「誤った認識を持つ一部の本学教職員がいた」などとして、教職員に通知したとする文書を記者に送ってきた。 同病院は新型コロナウイルスによる経営悪化で、看護師ら職員の今年度上半期賞与は支給しな

[dame_maru]

賞与貰ってやめればいいと思う

[tomasoon]

賞与もらって即辞めする人増えそう

[homarara]

戦うって大事だねえ。

[prna79]

“夏の一時金（ボーナス）の支払いを見送っていた東京女子医科大学病院が、支給を検討していることが17日わかった。”　もらってからやめようという看護師が続出しそうです。

[gwmp0000]

もう見限ってるし辞める意向の人を引き留められるかどうか

[mouseion]

内部留保使います宣言。

[h1roto]

毎年ケンカするわけにもいかないし、労働者としてはボーナスもらって辞めるのが最適解かな

[hiroshe]

今更何言われたって信用できないよね。

[rig]

この人材として使い捨てられようとしたって経験はいくら後からお金を握らせても消えないと思う

[Lat]

新型コロナウイルスの対応は今後ずっと続くと思うので東京を離れるとか検討した方が良いよ。例えば夜の街関係者とか寮等で共同生活しているので退院しても元の環境に戻るだけなのでまた感染して病院に戻ってくるだけ

[qp365]

引き止めるなら上の人間の交代が最低条件だろうな