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日本を席捲する採用バブルと、海外動向を踏まえた際の危うさ｜久松剛／IT百物語の蒐集家

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日本を席捲する採用バブルと、海外動向を踏まえた際の危うさ｜久松剛／IT百物語の蒐集家

先立ってえらぶゆかりさんが下記のようなコンテンツを投稿されていました。日本に居たとしても海外エン... 先立ってえらぶゆかりさんが下記のようなコンテンツを投稿されていました。日本に居たとしても海外エンジニアを意識しないと厳しいというお話です。私自身、日本人採用についてあまりにも難しくなっていることに疑問を感じて人材紹介会社からLIGに転職し、国内だけでなくフィリピンやベトナムのエンジニアとの協業にシフトしました。今回は海外を視野に入れた未来予想について見聞も踏まえてお話していきます。フィリピンとベトナムの拠点でEMしてますが、これは真理ですね。雇う側も雇われる側も、あと2年で足元を海外勢に掬われると考えています。日本人エンジニアが、日本でも海外エンジニアと競争せざるを得ない時代｜えらぶ　ゆかり（@yukari_erb） https://t.co/kNJkskkDyw — 久松剛 (@makaibito) August 7, 2021 【企業から見た海外人材】10年前のオフショアとは

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azumanga04202022/02/17
ggkuron2021/09/30
makaibito2021/08/29
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