明確な就業規則違反、業務命令違反がない問題社員対策！「グレー問題社員」への注意・指導と懲戒処分の仕方 - 日本の人事部『プロフェッショナル・ネットワーク』

明確な就業規則違反、業務命令違反がない問題社員対策！ 「グレー問題社員」への注意・指導と懲戒処分の仕方 （1/4ページ） 弁護士 浅井隆（第一芙蓉法律事務所） 『ビジネスガイド』は、昭和40年5月創刊の労働・社会保険の官庁手続、人事労務の法律実務を中心とした月刊誌（毎月10日発売）です。企業の総務・人事・労務担当者や社会保険労務士等を読者対象とし、労基法・労災保険・雇用保険・健康保険・公的年金にまつわる手続実務、助成金の改正内容と申請手続、法改正に対応した就業規則の見直し方、労働関係裁判例の実務への影響、人事・賃金制度の構築等について、最新かつ正確な情報をもとに解説しています。ここでは、同誌のご協力により、2012年12月号の記事「『グレー問題社員』への注意・指導と懲戒処分の仕方」を掲載します。『ビジネスガイド』の詳細は、日本法令ホームページへ。 あさい・たかし ● 弁護士（1990年登録

[tikani_nemuru_M]

はあ？「始業時刻間際に出社」って何が問題なんだ？　むしろ、始業時刻前に出社を強制したら残業扱いにしないとだめだぞ。

[washburn1975]

経営者はいくらブラックでも許されるけど、労働者はグレーでも許されないんだな。

[aceraceae]

明らかな問題に混じって、始業時刻ギリギリに出社するというなんの問題もない行為がさらっとグレー扱いされてるあたりに日本の労働観の問題があると思う。

[spoichi]

「御社の従業員のモチベーションが低いのは御社の給料が安すぎるのが原因なのではないですか？」とはコンサルや社労士は口が裂けても言えんからな。

[aaa_uchi]

次はグレー企業問題（真っ黒）を取り上げよう（提案

[MERCY]

ここに書かれてるのは、要はブラック企業になる方法って話だな。自主的な早めの出勤の要請方法。曖昧な評価の正当化。って話でしょ？出社後の業務専念義務違反は別だけど。逆に別だからそれだけ書面出せって言ってる

[ytn]

インドネシアからの看護師も言ってたが、始業時間にうるせーくせに終業時間なんてあってない様なものだよな。

[ysync]

(1)や(2)は、そこに手間暇かけて会社にどれほどの得があるんだろうかね。

[ohaan]

勤怠不良型・労働能力欠如型・セクハラ・パワハラ型・私生活上の問題行動型これ全部、社員だけでなく経営陣にも一定数いるんですけど。お金が大好きな法律事務所なんでしょうね。

[komurasakihokori]

始業時間前に制服に着替えさせるのはグレーかブラックか

[ustam]

厳密に労基法を守っている企業をほとんど見たことないのだけど、労働基準監督署からの指導と法的処分が欲しいんですかね？

[cvbbb]

食事やタバコはまだしも、トイレに行くなとか奴隷的拘束になんないのかね。

[big_song_bird]

はてサのお歴々ｗの「これグレーじゃないじゃん」ブコメに草ｗ。おまエラ、会社で働いたことないだろｗ。「ネトウヨは引きこもりのニート」と根拠レスに語られて久しいが、そりゃどっちの話しだよってｗ。

[udongerge]

ブラック企業というのも辿って行くと株主に良い顔をする為だったりするので株主の権限についての法整備が必要なのかもしれん。

[thesecret3]

何が問題なのかさっぱりだな。。

[haruhiwai18]

"明確な就業規則違反、業務命令違反がない問題社員対策！「グレー問題社員」への注意・指導と懲戒処分の仕方"　→"問題なのはお前(著者)だ"案件。／労組は普通に怒るべき。／「(強制的)自由意志」案件でもある

[nabeteru1Q78]

「グレー度」。大手の事務所の弁護士が何でこんなよく分からん記事を書かなければならないのだろうか。ギリギリ出社とか、それ自体はグレーじゃなさそうだし。

[hate_flag]

法律上何の問題も無いホワイト社員をグレー呼ばわりするのはこの会社がブラックだからなんじゃないの？労働者側にもブラック企業と戦うための弁護士が必要だね

[counterfactual]

ブラック法律事務所

[acook]

ベンチャーで毎朝7時に出社してのし上がったのがいた。こういうのはどうするんだろ？

[straychef]

ブラック社員に比べたら問題にすらならない

[retire2k]

我が社がブラック企業なのは社員がグレーだからだ

[gameshop-aki]

やわらかな風が吹くこの場所で　今二人ゆっくりと(労基に)歩き出す

[DG-Law]

「始業時刻間際に出社」は，文章を読むと，ギリギリの挙句にトイレ・タバコ・朝飯等で離席し実質30分以上経過してから始業するというコンボを指してると思う。だったらそれは確かにサボりでは。

[mongrelP]

始業時刻ギリギリに出社するのが問題ならそれはグレーなのは企業では説

[the_sun_also_rises]

実践的な指摘だ。労働者は法律により守られる。それを守らぬ企業はブラック企業。一方労働者の義務も法により規定される。それを守らぬ労働者はブラック労働者。労働時間特に遅刻早退に厳しいのが日本の法解釈の特徴

[allezvous]

いやあ始業準備が長引いて勤務開始時刻が始業後になるとかじゃねさすがに…ははは…

[quabbin]

グレー社員。両手を掴まれてぶら下がっている社員？

[tetu1975]

グレー問題社員って言葉が面白い。