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若手社員がすぐに辞めるのを防ぐために“長男”“四女”など擬似的な家族関係を設定している会社があるらしい「退職は破門か絶縁か」「アットホームな職場怖い」
若手社員がすぐに辞めていってしまうのを防ぐために会社内で『疑似家族』を設定する…その方法に様々な意... 若手社員がすぐに辞めていってしまうのを防ぐために会社内で『疑似家族』を設定する…その方法に様々な意見が出ています。 闇ときどき豚 @yami_buta ガイアの夜明けで、若手社員がすぐ辞めるのを防ぐために、「長男」とか「四女」とか擬似的な家族関係を設定するっていうのやってるんだけど、それヤクザの手口じゃないの。 2017-08-29 22:37:38
2017/09/01 リンク