エンジニアとビジネスの距離感の難しさ

赤川 朗 / Forkwell @Akira_Akagawa “実は"組織課題"と呼ばれる物事の殆どが、この思想と実情のバランスが取れてなかったり、思想がなくて不安定だったりする事にあるんじゃないかなと最近は考えている。” めっちゃ思う。経営とEMで思想が違うと、面接では良かったのに入社したら違ったみたいになりがち。 twitter.com/vaaaaanquish/s… 赤川 朗 / Forkwell @Akira_Akagawa ある時点で思想がそろっていても、経営もマネージャーも完璧ではなく、その時々で揺れる。株式市場が揺れるように。 その時点での完全なマッチを目指すより、葛藤を相互にすり寄せていける自分でありたい。その時どの立場にいても。