Twitter / aloha_koh: 障害者雇用実態調査で毎回企業側の課題として挙がる項目 ...

障害者雇用実態調査で毎回企業側の課題として挙がる項目一位は「社内に適当な仕事がない」。これってウソ。1時間程度で終わって他の人に頼みたい仕事ない？って聞いたら大抵の人はあるって答える。そういう人が5人いれば一日5時間雇えるよね。そんな研究をしてます。

[Nihonjin]

この｢仕事｣って、｢ポジション｣みたいな意味が含まれてるんじゃないかとちょっと思った。

[BUNTEN]

これもまた、障害者(特に知的or精神系)と触れあうことがいかに面倒だと思われているかの証左。採用に当たって過剰にコミュ力を求める行動と根は同じと俺は見る。m(_◎_)m

[umeten]

精神障害者差別の実態