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ncc1701 on Twitter: "まさにワタミサイコパスが言っていた「国政に経営感覚を導入」が主流化した。 成績不振の営業所(自治体)は報奨金(ふるさと納税)を餌に売上競争。 人件費がかさむ正社員(国民)より有期雇用の非正規(外国人)でコストダウン。 経営不振(景… https://t.co/Z6QAt8v06w"
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ncc1701 on Twitter: "まさにワタミサイコパスが言っていた「国政に経営感覚を導入」が主流化した。 成績不振の営業所(自治体)は報奨金(ふるさと納税)を餌に売上競争。 人件費がかさむ正社員(国民)より有期雇用の非正規(外国人)でコストダウン。 経営不振(景… https://t.co/Z6QAt8v06w"
まさにワタミサイコパスが言っていた「国政に経営感覚を導入」が主流化した。 成績不振の営業所(自治体... まさにワタミサイコパスが言っていた「国政に経営感覚を導入」が主流化した。 成績不振の営業所(自治体)は報奨金(ふるさと納税)を餌に売上競争。 人件費がかさむ正社員(国民)より有期雇用の非正規(外国人)でコストダウン。 経営不振(景… https://t.co/Z6QAt8v06w