在宅勤務なら大丈夫でしょ！ 「100万人の引きこもり」を活用できるのか

在宅勤務なら大丈夫でしょ！ 「100万人の引きこもり」を活用できるのか：スピン経済の歩き方（1/6 ページ） 「これからの時代は女性活用だ！」 「それだけじゃまだ足りないから、入管法を改正して安い賃金でコキ使える外国人労働者をジャンジャン呼べ！」 「思っていたほど外国人が来てくれないから、元気な高齢者を働かせろ！ 定年を80歳まで延長だ！」 というような流れで近年、日本では「人材」を広げることで、労働人口の減少という問題を乗り切ろうとしてきたわけだが、ここにきていよいよ奥の手というか、「そこまできたか」と驚くようなダイナミックな意見が出ている。 それは、「引きこもり人材」の活用だ。 例えば、城西国際大学院准教授、不登校訪問専門員の柏木理佳氏は、10月7日に発売された『ひきこもりは“金の卵”』（日経プレミアムシリーズ）の中で、さまざまな分野で活躍する元ひきこもりの方たちを紹介し、ひきこもりと