任天堂という会社で何が起こっているかについて考察 | Nintendo Laboを見て - orangeitems’s diary

今日のニュース なんかすごいやつ来ました。 Nintendo Switchを利用した新しい遊びの提案です。 ・「つくる」段ボールを使って工作する。スイッチの画面を見ながら。 ・「あそぶ」作ったものをコントローラーにしてスイッチで新しい遊びができる。 ・「わかる」自分で作るから仕組みがわかる。 と言ったものの、任天堂のページを見たほうがはやいので見ていただければ。 www.nintendo.co.jp こういうことができる大企業ってすごい だいたいの大企業では、思い切ったことがやれなくなるものです。大企業になるまでには成功体験がはびこっていて、それを持った高齢の方が君臨し、新しいことができにくくなります。 任天堂という会社は伝統もあり、だんだん腰が重くなって新興ベンチャーのスピード感についていけなくなるのかと思いましたが、こんな製品が出てくるということは将来明るいですね。 任天堂を振り返ると

[torimal3104]

任天堂が大企業ではないとかいう噴飯もののギャグコメントを見てしまった

[sangping]

今回の流れの最大のポイントだと思う。技術もアイデアも凄いが、自分たちをゲーム屋ではなくおもちゃ屋だと再定義できた組織文化が一番凄い。だってラジコンだぞ！ピアノだぞ！ゲーム屋には絶対作れないものだよ！！

[augsUK]

任天堂が大企業でなかったらどの会社が大企業なんだ？

[shibamu]

任天堂、「いまはビデオゲームが主体だけど、本質は娯楽を提供すること。将来も一貫してビデオゲームとは限らない。」というコメントをなんかで見た気がする。こういうマインドが重要なのかも。

[uunfo]

そもそも任天堂って大企業ではないでしょ／なんかごめんね

[sisya]

WiiUの時も3DSの時も、メディアは不調だと書いていたが、実際のところ不調というほどでもなく「ヒットしていない」だけの状態だった。むしろ安定して谷に落ちない企業体制こそ評価すべき。

[hiromo2]

東芝のくだりはまさにそうだろうと思う

[tikani_nemuru_M]

タイトルに考察とあるが、ほとんど考察なるものをしていない。

[Dai44]

“故岩田社長は、私の理想のサラリーマンです。”まじか経営者とかマネジャーとかじゃなくて、被雇用者として理想なんか…

[simabuta]

『『部下をぎゅうぎゅうと締め上げて、朝から晩まで利益を出せと詰め寄ったところで、東芝ビルにお金は落ちていないんです』』

[Nahoo]

中堅の活躍，成功者が失敗を認めて身を引く，組織の風通し

[headless_pasta]

これな。“中堅を新規に登用して権限を集中させ、意思決定を早くするというのが定常パターン”

[mutinomuti]

“こういうことができる大企業ってすごい” こういうことをやってる企業はいくらでもあるけどどれだけ数と期間を継続できるかだと思う(´･_･`)そしてそれは大企業じゃないとしんどいと思う

[K2ICE]

“以前、ファイナルファンタジー１４が盛り返した件でも触れましたが、中堅を新規に登用して権限を集中させ、意思決定を早くするというのが定常パターンと言えます。”

[gamekyo]

こんな企画が通るのはやっぱり余裕だからなのか、もはやピンチすら楽しめるのかもしれん

[naoto_moroboshi]

ソフト込みだから高くないって意見あるので買ってから文句いおうと思う

[santo]

“「予算は社長との約束である」などと言って、会議ばかりやって部下を締め上げていれば、みんな無理をしてしまう” 任天堂の美談より、東芝の悪例の方が心に刺さる。

[delphinus35]

任天堂が大企業「ではない」？？！？！　ブログの内容が頭から吹っ飛ぶほどの圧倒的なブコメ

[pistle31]

中堅に権限を

[tamtam3]

提灯持ちの記者でもあるまいに…任天堂を持ち上げないと死ぬ病気でもかかってるんじゃないかと思うくらい気持ち悪い。こういう人がアムウェイにいくとヤバそうだ

[abiruy]

何がすごいって宮本さんがいるとはいえ、山内さんや岩田さんいなくてもこれが作れる企業文化だということよ。

[hate1229]

まてまて任天堂は大企業じゃないよ？超大企業だから！そこらの大企業と一緒にすんな。 こういうこと？

[REV]

「俺は織田信長になる！」「拙者は豊臣秀吉になる！」「ぼくは徳川家康になる！」「ワイは坂本龍馬になる！」　→オチ→　粗暴なだけ、口だけ、人任せ、フィクサー気取り、の単なる牟田口廉也に

[naqtn]

（「あそぶ」を特段に重要視する人には高いんでしょうなぁ）

[btoy]

NintendoLaboに関して目新しさは感じないけどな。例えばスマホ使ってミニシアターみたいなことできる食玩あったよね。現時点ではそういうやつの延長に過ぎないかなと。

[tetsuya_m]

任天堂は会社をつぶすとよく言われる3代目が世界的な企業にして、創業者一族から有能な外部人材に引継ぎ、その中興の祖から世代交代に成功したってこと。世間の会社が失敗する所を全部上手く乗り切ってる、凄い

[yarukimedesu]

よくよく考えると、スマホでも組み立て式のVR装置とかあるから、その発展系なんよねえ。実際に作るのがすごい。

[toronei]

何がすごいってこれ単に新しいことではなくて、過去の失敗や半端に終わったことや、やりたかったけどできなかったことを、全部最新技術でアップデートして持ってきてることだよね。

[inmysoul]

任天堂凄い→任天堂の凄さわかってる俺凄い→俺凄い→わからない奴は馬鹿。の流れもうブコメで展開されてるやんw 任天堂とAppleはこの流れになるの早いなw

[masara092]

何が言いたいのかよくわからない/記事内容が特に何も無いのに盛り上がってるのはおもしろブコメのせいか。

[zakusun]

低迷からの復活って言ってもさあ、倒産寸前まで有利子負債が膨らんだとか、債務超過になりかけたとかじゃ全然ないじゃん。

[tettekete37564]

“だいたいの大企業では、思い切ったことがやれなくなるものです。大企業になるまでには成功体験がはびこっていて、それを持った高齢の方が君臨し、新しいことができにくくなります。”

[mnnn]

HAL研究所はセカンドパーティーだけど任天堂の子会社ではないぞ

[hirose504]

“中堅を新規に登用して権限を集中させ、意思決定を早くするというのが定常パターン”

[b0101]

総利益1988億円が大企業じゃないとかハードル高すぎだろう

[raitu]

「上層部が強く、現場にストレスをもたらすような会社は衰退」ジョブズ時代のアップルは完全にそれだったけど繁栄したよなあとは

[geel]

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